石油企业国际人力资源管理面临的挑战与对策探讨

本文对石油企业实行人才国际化的策略进行了详细分析,企业的管理对象面临国际性。石油企业人力资源管理遇到新的挑战,体现在项目所在地区的政治、法律、经济、文化等因素的影响。针对企业需求的三个方面,即人才选拔、人才引进、科学的配备以及加强技术人才的开发,探讨出可行的解决方法。     

以人为本与和谐医患关系探析

我国构建和谐社会的过程中，大力提倡构建和谐企业。医院作为我国社会经济发展的重要组成部分，在发展过程中，也需要通过不同的方式，实现和谐构建的发展主题。随着我国社会经济的不断发展，一些企业医院开始根据自己所处的地理位置和特点。积极主动地制定有效的措施，实现自身特色的和谐构建。     

论如何做好施工企业的质量管理

质量管理工作是企业一项主要工作。笔者结合实践分析了目前施工企业质量管理方面普遍存在的问题,并针对性地提出了一些对策建议。     

新时期对于国有企业党群工作的思考

企业的党群组织作为中国共产党联系群众的基层组织,对于企业的管理和运营起着相当重要的作用。企业党群组织作为党联系群众的组织,就像其他的部门一样,对于企业的管理有着重要的作用。做好企业党群工作,能够有效提高员工思想政治水平,充分调动员工的积极性,协调各个部门之间的联系,构建和谐企业,推动企业可持续发展。新时期下,由于网络时代的到来,新事物在一定程度上影响了思想工作者的价值观、     

浅议财务分析在财务工作中的应用

财务分析对于企业的财务工作是非常重要的,通过对财务数据的分析,可以了解企业经营过程中的不足之处,并且对于企业的发展做出准确的预测。本文通过对财务分析的重要性的分析,来了解如何适当的应用财务分析,并且就目前在财务分析中存在的问题指出解决方案。     

企业文化与企业竞争力关系探讨

本文主要探讨企业文化与企业竞争力之间的关系,首先介绍企业文化与企业竞争力概念,其次主要就企业文化分别与企业价值创造、企业价值转换关系的视角探讨企业文化与企业竞争力之间的关系。     

新会计准则影响企业利润之我见

新会计准则的出台和实施在为企业的利润增长带来积极影响的同时,也造成了一些负面的影响。因此,我们应该辩证地去看待新准则中的各项规定。本文从客观的角度出发,深入分析了新会计准则为企业利润所带来的正反两方面的影响。     

论企业重点工程建设档案管理

随着市场经济的快速发展,企业重点工程的建设项目也得到了越来越多的机会,如何将重点工程建设项目整理建设出规范的档案资料,是新时代下对企业发展提出的新要求,加强档案管理也将成为提升企业重点工程建设的重要工作之一。本文将针对企业重点工程建设的特点加以分析,通过对专业管理、组织建设和经济手段等环节的研究,提出建设档案管理具体的措施及注意事项,保证工程档案建设的质量得到保障。     

谈谈如何加强国有企业党建工作

正国有企业党建工作在保证党和国家方针政策的贯彻执行、推动企业深化改革、促进企业全面发展、保持企业和社会稳定方面发挥了不可替代的重要作用。随着经济体制改革的不断深入,如何进一步加强和改进国有企业党建工作,切实发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,是国有企业中每个思想政治工作者面临的一项重要课题。结合自己多年的工作实践,谈几点认识和体会。     

400亿减费先行“融十条”保驾中小企业发展

5月至今，国务院总理李克强在不同会议上10次提到减轻中小微企业负担。11月15日、19日和20日更是密集发布文件，遍及简政放权、降低融资成本、减免税费多个方面。