全文获取类型
收费全文 | 131篇 |
免费 | 3篇 |
国内免费 | 3篇 |
专业分类
管理学 | 39篇 |
劳动科学 | 3篇 |
人才学 | 4篇 |
人口学 | 1篇 |
丛书文集 | 17篇 |
理论方法论 | 3篇 |
综合类 | 44篇 |
社会学 | 7篇 |
统计学 | 19篇 |
出版年
2022年 | 1篇 |
2020年 | 2篇 |
2019年 | 2篇 |
2017年 | 2篇 |
2016年 | 2篇 |
2014年 | 9篇 |
2013年 | 8篇 |
2012年 | 7篇 |
2011年 | 11篇 |
2010年 | 7篇 |
2009年 | 10篇 |
2008年 | 13篇 |
2007年 | 7篇 |
2006年 | 16篇 |
2005年 | 8篇 |
2004年 | 11篇 |
2003年 | 5篇 |
2002年 | 7篇 |
2001年 | 4篇 |
2000年 | 2篇 |
1999年 | 1篇 |
1995年 | 2篇 |
排序方式: 共有137条查询结果,搜索用时 15 毫秒
21.
22.
本文浅析视同销售、固定资产清理和投资收益有关会计报表的列报问题,提出视同销售行为的报表列报有误导信息使用者之嫌,阐述了固定资产清理不应再作为资产项目列报于资产负债表的主张,强调投资收益报表列报的日常活动收入性质. 相似文献
23.
汪怡 《三峡大学学报(人文社会科学版)》2013,(Z1):35-37
1990年至2012年,我国中央银行32次调整金融机构存贷款基准利率,以间接控制信用规模,调节货币流通,维持金融体系稳定运行。在这22年里,我国一共经历了四次降息周期,这四个周期持续时间、降息幅度各不相同,降息政策制定的原因也有所差别。利率下调对我国保险业也产生了广泛影响,首当其冲的是寿险行业。面对我国仍然存在的降息空间,寿险公司应该提高警惕,合理采取各种措施防范利率下调带来的风险,避免利差损失的出现,以保障长久稳定地运行。 相似文献
24.
25.
基于个体投资者的调查问卷结果显示,约百分之四十六的投资者认为股票投资带来的快乐不同程度地超过痛苦。生活的总体幸福感、年龄、投资收益、投资规模是直接影响投资幸福感的重要因素。对生活总体幸福评价高的投资者从股市投资中能获得更多的幸福;年龄对投资幸福感的影响呈U形,中年人的投资幸福感低于老年人和青年人;投资者长期的总体投资收益对投资幸福感有显著的正向影响,而短期内的收益对投资幸福感没有影响;投资规模占家庭资产比重越大,投资幸福感越高;投资的绝对规模越大,投资幸福感越低。此外,认知偏差、投资目标、个性特征等因素可以通过影响投资收益或总体生活幸福感从而间接影响投资幸福感。 相似文献
26.
人力资本含量低是导致贫困的主要原因。增加人力资本投资有利于加快贫困地区的经济增长、提高贫困人口的知识存量和健康存量、促进贫困人口的流动性,从而提高贫困人口的收入水平。但要使人力资本这种消除贫困的机制发生作用,还需要一系列的制度作为保障,这包括完善统一的劳动力市场、合理的教育投资体系和健全的社会保障制度。 相似文献
27.
近日,老区罗定市龙湾镇举行贫困户投资南药产业分红暨南药种植技术推广培训大会,龙湾镇建档立卡贫困户230多人参加,罗定市百草源种养专业合作社负责人、龙湾镇分管领导等出席分红大会。据悉,龙湾镇贫困户委托镇政府把扶贫资金按有劳动能力人均2万元投入到罗定市百草源种养专业合作社,用以发展南药产业,投资期限10年,每年获取固定10%的投资收益. 相似文献
28.
本文针对现有人力资源会计模式存在的不足,吸收家庭经济学、教育经济学等人力资源经济理论的部分研究成果,设计了一套以宏观经济统计数据和企业人力资源数据为依据,计量人力资源全部投资成本进而确定人力资源价值和人力资源投资收益的模型.该模型尝试从投入值角度计量企业人力资源的价值,可明确人力资源的投资来源和追索权,有利于揭示隐含在人力资源中的委托人--代理人关系,确定不同人力资源投资者的投资收益. 相似文献
29.
30.
持有至到期投资是企业的一项重要的金融资产,持有至到期投资收益的计算比较复杂,本文主要介绍如何利用Excel建立持有至到期投资收益计算模型,以便财务人员快速准确地计算出持有至到期投资收益. 相似文献