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成都市龙泉驿区出台三项制度加强基层平台劳动力市场信息资源系统管理员队伍建设。一是持证上岗制度。各街道、镇乡劳动保障所配备管理员2至3名，各社区、村劳动保障工作站配备管理员1名．并经培训考核合格后持证上岗。二是定期培训制度。对管理员每月培训一次．及时更新知识．提高工作能力。三是考评奖惩制度。根据劳动力市场信息、网络管理办法，对基层平台和管理员的工作进行考评．兑现奖惩．推进了队伍建设的规范化、制度化。     

近2万高校毕业生上岗就业——我省2011年民营企业招聘周活动综述

5月16日至22日．我省县级以上城市全面开展了以“为高校毕业生求职建立通道．为民营企业吸纳人才搭建平台”为主题的民营企业招聘周活动．各地根据企业需求和高校毕业生的就业特点．积极为广大高校毕业生与民营余业搭建对接平台．努力提高招聘成功率．收到较好的效果。招聘周期间，     

上岗培训是否属于专业技术培训,能否约定服务期和违约金?

问:刘某2010年9月1日与某公司签订了10年期限的劳动合同,合同中约定了10年的服务期和2万元违?约金。2012年4月1日,刘某向公司递交了辞职书,并一直工作到4月30日。5月1日,刘某向公司提出办理档案和社会保险关系转移手续,公司负责人却说刘某入职后公司对其进行了两周的岗前培训,现刘某在公司刚工作一年零八个月,违反了服务期约定,应当先向公司支付服务期尚未履行部分的违约     

从黄拥军追索劳动报酬纠纷、经济补偿金纠纷案谈劳动合同主要条款

劳动合同的条款就是劳动合同的内容，劳动合同的权利义务除法律规定的以外，主要由劳动合同的条款确定。劳动合同条款是否齐备、准确，决定了劳动合同能否成立、生效以及顺利履行。上岗合同可以作为劳动合同的附件，在主要条款成就的基础上也可以等同于劳动合同，不具有主要条款的上岗合同不是有效的劳动合同。     

统计员上岗拿证今年9月考试

[本刊讯 ]日前，国家统计局办公室发出《关于做好 2001年统计人员持证上岗工作的通知》。通知规定，今年的上岗培训考试定在 9月 15日举行，全国统一的培训教材于 3月底前出版。 　　《通知》规定，统计人员持证上岗培训考试将由国家统计局统一命题，地方统计法规部分由各省 (区、市 )统计局负责命题。考试的具体时间定在 2001年 9月 15日，考试科目有统计基础知识与统计实务考试和统计法 (含地方统计法规 )。考试合格者，由各省 (区、市 )统计局在考试结束后 3个月内颁发《统计证》 (《统计上岗证》 )。对符合免于培训考试准予发证人员，由…     

企业档案管理常见问题及对策

档案是企业在研发、生产、经营和管理活动中形成的有保存价值的各种形式的文件,是企业知识资产和信息的重要组成部分,是企业管理的基础工作。同时,档案资料的及时收集、整理和利用,对于防控企业经营风险,有效维护企业利益,维护知识产权,都具有十分重要的作用。     

海南州局从五个方面规范基层基础建设

为了规范统计工作，海南州统计局结合本州实际，在加强基层基础规范化建设方面做出安排：一是加强统计业务规范化建设。主要是对统计名录库、原始记录、统计台帐、统计报表、统计服务等方面的规范。要求各县统计局要重点加强企业、事业和机关单位及自治组织统计工作的指导和监督，建立健全规范的统计原始记录、统计台帐。二是加大统计从业人员持证上岗的规范力度，积极宣传《统计从业资格认定办法》，严厉查处统计人员无证上岗，对任用、     

我们一起来让废弃自行车“再就业”吧

与其让废弃自行车留在车库里积灰尘、占地方，不如让能修的修起来，发挥余热再次上岗，为有需要的居民和外来务工人员出行继续服务；实在不能用的，就索性走向炼钢大熔炉获得重生，让我们的车棚、车库也能干净起来，亮堂起来。的确，那些承载着悠悠岁月的自行车，不该被遗忘。无论以环保之名，还是高举爱心的旗帜，它都能继续前行在城市的车水马龙中，助力需要它的人。     

实习就业一体化分析探讨

在校外实习、就业与校内教育教学改革的良性互动中，实现学校-医药单位、学校-企业双赢，可以进一步促进毕业生“零距离上岗”的进程，在目前激烈的人才市场竞争形势下，保持较高的毕业生就业率。     

积极促进统计教育与普法工作的结合与开展

今年3月中旬,省统计局召开了全省统计教育工作会议,在这次会议上,研究布置了结合统计普法教育,推进统计人员岗位培训,实行持证上岗制度的工作任务。这项工作涉及面广,政策性强,具有法律约束力。为此,我们采访了省统计局教育中心主任韩靖和法规处处长李彦斌。