退休职工失踪其待遇应如何处理

案情回顾 2005年8月21日,河北省安平县消费者协会接到果农苑某的投诉.苑某在本村刘某的农药店购买了一箱果树专用农药"万×杀菌剂",在自家的桃树上喷施后,3亩多桃树的叶子全部凋落,造成直接经济损失11000多元.经鉴定,苑某购买的"万×杀菌剂"是合格产品,但农药标识上没有注明适用的果树种类,刘某也没有说明这种农药并不适合桃树使用.     

合理分配加班费争议举证责任

案情简介申诉人吕某诉称,其2007年3月14日到被诉人单位某工艺品公司从事门卫工作,每天工作12小时,公休日照常上班。申诉人曾多次要求按法定工作时间上班或支付加班费,但公司不予理睬。现请求裁令被诉人支付2007年3月14日至12月20日的加班费14970元。     

工伤认定中“犯罪排除条款”的适用

案情简介某企业职工顾某,2007年8月25日晚下班时驾驶二轮摩托车载其爱人回家,途中发生单方事故。顾某本人受伤,其爱人车祸死亡。9月17日,顾某所在单位在规定时限内向劳动保障部门申请认定工伤。因需等待公安及司法部门的结论,劳动保障部门中止工伤认定程序。10月16日,交巡警支队交通事故认定书认定顾某违反《道路交通安全法》的有关规定,负事故全部责任。公安部门决定对顾某取保候审,在侦查终结后将此案移交检察院。检察院于2008年1月9日作出不起诉决定。《不起诉决定书》认定顾某违反交通运输管理法规,发生重大事故,致使一人死亡,且负事故全部责任,其行为已触犯《刑法》第133条之规定,构成交通肇事罪。事发后被捕其认罪态度较好,有悔罪表现,属犯罪情节轻微,根据《刑法》第37条之规定,不需要判处刑罚。根据《刑法》第142条第二款的规定,决定对顾某不起诉。     

未办理未成年用工登记劳动合同是否有效

案情简介■申诉人某沐足店与被诉人陈某于2005年11月10日签订了为期1年的劳动合同,合同中约定了违反劳动合同的违约责任,违反劳动合同应承担违约金2000元。陈某生于1988年3月16日,与某沐足店签订劳动合同时未满18岁,属未成年工。劳动合同履行过程中,陈     

加强现场保护，为刑侦破案服务

《刑事诉讼法》第一百零二条规定：“任何单位和个人，都有义务保护犯罪现场，并且立即通知公安机关派员勘查。公安保卫人员一旦得知发生了案情，应立即赶赴现场采取有效措施，妥善保护好现场。”但是，在我们平时出现场时，往往可以看到现场勘查技术人员还没到达现场，而先期到达的现场保护人员已经在现场到处翻动，     

短信可否作为定案的唯一证据

[案情] 原告于伟超起诉被告于品一主张被告在2006年11月向其借款人民币10万元，被告于品一对此予以否认。原告仅提供经公证的双方往来手机短信证明被告借款事实的存在，手机短信主要内容摘录如下：     

交通事故中法官自由裁量权之我见

一、处理道路交通事故人身损害赔偿案法官自由裁量权的具体运用 一是在赔偿范围、数额上。如转院无证明,后一医院的治疗费用是否认定,外购药品是否合理？法官认定赔偿具体数额,不同的案情,不同的理由,可能导致法官认定或者不认定。     

老年人权益 应得到保障

案情简介 申请人1992年调入被申请人处工作并被安排到校办工厂任厂长（法定代表人）。工厂开业时．学校教职工给予了集资．后因经营不善,于1998年破产。申请人自1998年9月到达退休年龄．被申请人不给其办理退休手续并扣发其工资（退休费）,双方对此协商未果．申请人提请人事争议仲裁．     

劳务派遣职工非因工死亡善后工作应由派遣单位承担

案情简介 2007年12月份,申请人之子陈某与被申请人某劳务公司签订劳务派遣合同,到第二被申请人某煤业股份有限公司从事井下采煤工作,合同期限为两年.2009年9月,陈某与妻子因交通事故身亡.肇事车辆逃逸,无法找到.事后某劳务公司给予其家属5000元的补偿,某煤业股份有限公司组织职工为陈某家属捐款7150元.