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52.
本研究基于双过程模型和资源保存理论,构建不合规任务与新员工组织公民行为的理论模型,揭示消极情绪和工作目标进展的中介作用以及主管支持的调节作用。通过对315份有效问卷数据的检验,研究发现在控制了新员工的主动性人格后,不合规任务对于新员工组织公民行为仍有显著负向影响;工作目标进展中介了不合规任务与新员工组织公民行为的关系,但消极情绪对组织公民行为的负面作用未得到验证。此外,主管支持削弱了不合规任务的负面影响。本研究丰富了不合规任务的作用机制和边界条件,为新员工社会化管理实践提供了依据。 相似文献
53.
5-6岁幼儿这一群体是消极情绪的主要研究对象,对他们在家庭环境及幼儿园环境中的消极情绪的表现的类别、特征及其产生原因进行分析、论述,可以为幼教领域中自觉地科学地进行情绪教育作理论上与实践上的有益的探索. 相似文献
54.
今明两年,全国省、市、县、乡四级党委集中换届。根据《中国共产党章程》和有关规定,为进一步扩大党内民主,此次换届在选举环节,适当提高委员、候补委员候选人的差额比例。“提高差额比例”就意味着换届选举时的竞争将更加激烈,有竞争就有成败,就必然有落选者。应当说面对换届,大多数领导干部能够正确对待。但也有少数党员干部不能及时调整好心态.尤其是一些在换届中落选的干部,整日唉声叹气,心灰意冷,谈到工作时,常常感慨“败军之将不足言勇”,这种消极情绪如果任由其积累蔓延.就会影响到正常工作的开展。 相似文献
55.
采用信任博弈范式,通过诱发愤怒、悲伤两种消极情绪和中性情绪,考察不同情绪状态的个体进行陌生人初始信任判断是否存在对信任线索的依赖性,即线索效应。研究结果显示当社会线索指向可信时,消极情绪普遍比中性情绪引起的信任水平低,而在社会线索指向不可信时,消极情绪和中性情绪并没有显著差别;同时悲伤和愤怒两种消极情绪之间存在差异:当社会线索指向可信时,愤怒情境下的被试表现出的信任程度比悲伤情境下的被试更高,当社会线索指向不可信时,愤怒情境下的被试表现出的信任程度比悲伤情境下的被试更低,证实消极情绪引起的认知加工策略差异会影响人际信任判断:愤怒情绪比悲伤情绪更依赖社会线索。 相似文献
56.
勇于面对疾病当被确诊为糖尿病之后,会给人带来一系列情感上的影响,如恐惧、悲伤等。有些人可能要经过很长一段时间才能接受。糖尿病虽然是一种严重的疾病,但也是能够治疗的疾病,对患者来说可能是伴随终身的挑战。许多患者试图掩盖自己的消极情绪,但实际上,悲伤、愤怒或失望等情绪是人之本性,谁也不可能只知道快乐而不知道忧伤。糖尿病人应努力去了解自己的各种感觉,并接受它们,一旦了解了各种消极的情绪并开始审视它们时.就会找出对付它们的策略。 相似文献
57.
胡泽刚 《湖北师范学院学报(哲学社会科学版)》2015,35(1):79-82,92
本文论述"火"在古代社会的实用意义、宗教寓意和修辞喻意。原始人类发明了取火的方法,从中获得了极大的便利,并使自己进入到文明社会;火的进一步利用促进了文明的进程。于是人们将它视为神圣的东西加以崇拜。另一方面,由于火能造成人体极大的痛苦,古人一方面把它用来惩罚罪人,一方面在宗教上想像出所谓的烈火地狱,以警告世人。古人由于科技水平的局限,经常遭到火的危害,因此对它十分恐惧。语言修辞上"火"的比喻大多与其负面作用有关,正是这种心理恐惧的遗迹。 相似文献
58.
典型案例:晓静是位小学教师,平时待人说话细声细气,举止文雅端庄,在学校与同事相处融洽,上课也很受学生欢迎。但是,她一上网,就像变了一个人,只要一 相似文献
59.
在日常生活中,常有这样一些中老年人,当看见同龄好友生病或病逝后,也觉得自己身上这痛那痛,怀疑是患了种种疾病,甚至怀疑患了癌。虽经各种检查未发现任何异常,自己仍不能消除疑虑,由此产生恐惧、悲哀、焦虑等消极情绪,给工作和生活带来不小的影响。其实,这些人不一定会有什么“病”,而是产生了恐病情绪。 相似文献
60.