《领导科学》编辑部重点推荐选题（一）

1.单位能力与单位职能匹配的原则与动态调适策略2.单位能力的形态、衡量标准与提升路径3.单位内正负能量博弈的表现、影响及应用4.领导个体能力对单位能力建设的影响机理与改进建议5.领导者激发核心员工能量的艺术6.领导者授权能级对员工效用的影响及优化方案7.单位内代际能力的传递方式、影响因素及提升路径。     

干部人事档案保密风险控制研究

干部人事档案管理工作中要确保档案的保密性,在管理中要做好保密工作,将干部人事档案保密风险控制到最低.本文通过运用SWOT分析法对干部人事档案保密风险控制影响因素进行分析,并提出相应的对策,旨在为今后的干部人事档案保密工作提供帮助.     

耕地经营权流转与农村新型无业人口消解研究

随着2016年耕地三权分置办法的实施,耕地经营权流转逐渐加速。但由于耕地流转方式的简单化、规模经营农场的相对飞地化、农民城市化速度相对滞后、科技进步对就业空间的压缩等原因,部分流出承包耕地经营权的农民无法转移就业而成为农村新型无业人口。其规模与比重在不断上升,并呈现出年轻化、男性相对增多、社会区隔、休闲低级化、自我评价低等特征,对农村社会整合、和谐稳定、治理深化以及乡村振兴带来不利影响。有效消解农村新型无业人口的对策,主要包括采取更具包容性和参与性的耕地经营权流转模式、加快人口城市化进程、禁止耕地经营权强制流转等等。     

论清代卡伦的文化内涵

卡伦在清代边防中占有重要地位,见证了中国边界的变迁和中国屈辱百年的历史进程。在维护统一多民族国家各项事业的发展、增进各民族的交往、沟通边地与内地的联系等方面,卡伦起到了推动作用。     

非英语专业大学英语听力水平影响因素及教学策略

英语听力水平是衡量学生英语综合语言运用能力的一项重要指标.英语听力水平难以提高一直是困扰大学生的主要问题之一.通过对影响英语听力教学的因素分析,提出了改进听力教学,帮助学生提高英语听力理解水平的策略.