谈留学人员为国服务问题

在“支持留学，鼓励回国，来去自由”方针中，“鼓励回国是核心。”但还要善于以爱国主义鼓励、感召各类海外学子以适当的方式为祖国服务。为此，应掌握信息，提供适当的物质条件和舆论环境，从发展趋势看，还应遵循市场规律，以互利为原则。     

再论发挥持“绿卡”留学人员的作用

在知识经济到来的今天 ,一切的竞争归根到底就是人才的竞争 ,持“绿卡”留学人员是国家特殊的宝贵财富和重要人才资源 ,我们有必要站在“国际人才争夺战”的高度和“人才资源观”的角度对他们进行再认识 ,抓住改革的机遇 ,总结经验 ,切实做好持“绿卡”留学人才资源的挖掘和开发工作 ,迎接新的挑战     

福建省每年送百名优秀干部出国培训

我国教育部1月5日公布,2006年国家留学基金委将以国家留学基金资助方式,在全国选派各类国家公派出国留学人员7000名,申请受理工作也已当天开始。2006年国家公派出国留学工作将进一步配合国家科教兴国,人才强国的战略要求按照“选拔一流的学生,派到一流的学科专业,师从一流的导师”的选派思路,科学规划,调整结构,在保证国家重点领域、重点学科对高层次人才需求的同时,加大研究生的选派力度,提高选派层次。从1996年至今,已派出各类留学人员22031人,到期应回国18654人,实际回国18098人,按期回归率达到97.02%。凡符合选拔简章及相应项目要求的中…     

烟台市赴美人才招聘活动取得丰硕成果

10月23日至28日，由烟台市委领导带队，烟台市人事局、外事办、鲁东大学、万华集团、留学生创业园等部门主要负责人一行7人，赴美国旧金山、纽约两个城市举行了烟台市高端人才招聘推介会、海外留学人员座谈会和合作项目洽谈会。     

创新引才,打造上海国际人才高地——上海市外国专家局副局长黄渭茂访谈

对众多海外人才来说,上海就像一块巨大的磁石吸引着他们。据统计,目前全国每四个＂海归＂中,就有一人在上海。截至2008年底,在上海工作和创业的海外人才已经达到8万余人,约占全国的1/4。一大批留学人员在跨国公司和著名国际机构中担任高级管理职务;留学人员在沪创办的企业达4000余家,注册资金超过5.5亿美元。     

以人为本 营造留学归国人员自主创业的和谐环境

一、问题的提出留学人员目前已是中国人才资源的重要组成部分,成为推动中国社会进步和民族复兴的一支重要力量,并成为中国与世界各国友好交流与合作的使者。中国学生赴海外留学,已经有130多年的历史了,特别是上世纪70年代末中国实行改革开放以来,出国留学人员迅速增长,目前总人     

关于创建山西省留学人员创业园的建议

分析全国留学人员的现状 ,探讨挖掘和利用国内外留学人员这一宝贵人力资源的重要性以及建立山西省留学人员创业园的迫切性与必要性 ,分析目前在山西建园的优势及问题并提出如何建园的构想     

倾情栽梧桐 助凤翔九天——南京留学人员创业园十五年

随着2008年10月16日至17日中国留学人员南京国际交流与合作大会的召开,海内外目光再一次聚焦在＂十朝都会＂古城金陵。在国家人力资源与社会保障部、教育部、科技部和国家外专局等的支持下,南京在吸纳和扶持留学人员回国创业方面创造了多项全国第一：南京不仅是第一批由政府出台鼓励留学人员回国工作政策并成立留学回国人员专门工作机构的城市，     

中国大陆海外留学人员的新特点

中国大陆海外留学人员中有相当多的外向型、创新型、复合型和协作型人才 ,他们是各国人才争夺的主要对象。对于这些类型的人才需求 ,是未来人力资源发展的普遍趋势。中国大陆海外留学人员是中国人才资源的重要组成部分 ,是中国现代化建设不可缺少的生力军。中国要实现现代化和中华民族的伟大复兴事业 ,深入研究和探讨中国大陆海外留学人员出现的新特点与回国服务的新亮点 ,无疑具有重要的现实意义。     

一片冰片在玉壶——乡情浓浓的海外留学人才招聘洽谈

前不久,我参加安徽省代表团赴美国、加拿大招才引智.短短的十来天,与海外学人相会相处.他们那琅琅乡音、殷殷乡情、浓浓乡恋,迄今萦绕我的心头.