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电建的工作性质决定了其生活方式,基层工会的工作方法则必须随着有相应的调整,工会的活力才能有所体现,也从另一侧面反映出了一个企业的文化。在电建企业生存日益竞争激烈的今天,企业文化的体现不仅仅从一个项目工程的好坏中体现,在企业职工的日常生活乃至精神面貌上也反映出一个企业的竞争实力。 相似文献
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思想解放。是科学发展的前提和保障,是不断提高工作水平,提升工作效率的有力支撑,是拓宽眼界,改善精神面貌、激发工作热情的强大动力。没有强有力的思想解放,就没有创新,科学发展也就是一句空话。因此,落实市委、市政府“解放思想,创新驱动,奋力走在新一轮科学发展的前列”的决策部署,就是要抓落实、重实效。 相似文献
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对地理环境作用的再思考马远达18世纪的法国的启蒙学者孟德斯鸠曾经提出了著名的“地理环境决定论”。他认为地理环境,特别是气候、土壤和居住地域,对于一个民族的性格、风俗、道德和精神面貌以及其法律性质和政治制度有着决定性的影响。因为不同的气候形成人们不同的... 相似文献
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一、企业文化建设"文体化" 当问到食业文化建设时,企业领导人常常会说一些文娱、体育之类的活动,如办了俱乐部,开了舞会,放了电影,组织了歌咏比赛、诗歌朗诵,出了墙报、黑板报,赞助了社会文化事业和体育活动等等,好像这就是企业文化. 相似文献
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着装是一门艺术、一种文化,是给他人“第一印象”的重要组成部分。秘书是领导的参谋和助手,工作在组织的核心和窗口部门——办公室,其形象直接影响着组织和领导的形象。因此,秘书着装应该体现个人的精神面貌和组织的文明形象,绝对不可掉以轻心。美在和谐,秘书着装也要体现出整体和谐之美。 相似文献
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围绕新世纪黑龙江人形象"教育活动进行了调查,调查内容丰富,涉猎思想观念等57个方面问题,参与者对黑龙江开发建设中形成的良好对外形象和"四大精神",特别是改革开放20多年来,人们的精神面貌发生的深刻变化予以充分肯定.查找了影响黑龙江人形象五个方面的主要问题,深刻而具体;对塑造新世纪黑龙江人形象,发扬新时期黑龙江精神提出有益的意见和建议. 相似文献
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秘书作为企业领导的助手和参谋,既承担着为领导决策提供辅助服务的任务,又肩负着联系上下左右、沟通四面八方的重要责任,因此,从一定意义上讲,秘书的学识水平、政策水平、理论水平以及办文、办会、办事能力皆是企业精神面貌、管理水平、文化底蕴的外在体现。笔者认为,要做一名合格的企业秘书,除了具有良好的语言表达能力和扎实的文字功底外,还必须具备以下五种能力。一、速记能力速记是秘书职业的特殊要求,也是提高工作效率的基本技能。随着企业外事活动的不断增加,领导传播思想和发布指令的方法,也由传统的“规定动作”,转变为即兴的、即时… 相似文献
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<正>班组的现场管理水平是企业的形象、管理水平和精神面貌的综合反映,是衡量企业素质及管理水平高低的重要标志。搞好班组生产现场管理,有利于企业增强竞争力。改善生产现场,消除“跑、冒、漏、滴”和“脏、乱、差”状况,提高产品质量, 保证安全生产,提高职工素质。对提高企业管理水平。提高经济效益增强企业竞争力具有十分重要的意义。搞好班组建设、提高班组现场管理水平,应主要做好以下几项工作:提高对加强班组生产现场管理重要性的认识。生产现场管理是企业管理的重要组成部分,是企业管理素质的集中表现。通过现场管理的好坏,即可判断出企业的广大职员的素质和管理水平,产品质 相似文献
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正竞赛是释放团队能量、激发团队活力、展示团队面貌的一种重要形式。因此,不论是党政军机关还是企事业单位,都会经常组织开展各种各样的团队竞赛活动。在实际生活中,诸如拔河比赛、足球赛、趣味赛等展示团队协同能力和团队整体力量的各种活动颇为常见。为了充分展示团队的精神面貌,有效激发团队成员的斗志,在竞赛中获得好成绩,各个参赛单位都会组织阵容庞大的啦啦队来加油助威。啦啦队加油助威还需要 相似文献