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现有的干部考察测评体系中,主要通过对目标、绩效进行考核,是一种“结果考核”,在准确反映干部在条件不同的地区和部门单位,完成工作所付出努力的差异方面还需要进一步完善,在引导干部多做难度较大、任务较重却在短时期内难以体现成效的基础性、长期性工作方面还需要进一步探索。 相似文献
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本文针对商贸企业预算管理工作中存在的问题,指出要有针对性的加强商贸企业预算管理工作,分析商贸企业编制预算目标和主要内容,制定相关制度,建立有效的预算考核体系,促使预算目标真正落到实处,使预算管理的控制力真正得到提高。 相似文献
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伊华伟 《辽宁工学院学报(社会科学版)》2012,(6):125-127
《VisualBasic程序设计》这门课程对于高校非计算机专业尤其是对于非电类专业学生来说,其教学难度比较大。为提高这门课程的教学效果,文章从培养学生兴趣、抓住典型实例、分解难点等七个方面进行了深入的探索,实践表明教学效果有了一定的提高。 相似文献
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贾清艳 《辽宁工学院学报(社会科学版)》2012,(6):102-103
大学英语课程考核关乎人才培养的方向,因此我们应该抓住大学英语课程考核手段改革的契机,努力促进学生英语应用能力提高。但同时我们也应该注意到,这项改革还有很长的路要走,中间还会遇到很多问题,需要我们去探索。 相似文献
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随着邮政企业的快速发展,用户欠费管理成为了薄弱环节。本文指出了邮政企业用户欠费管理存在的问题及对企业造成的影响,并提出了完善用户欠费管理的对策,对控制企业风险,提升企业效益具有积极意义。 相似文献