防暑降温费的那些事儿

炎热夏日,企业HR们开始关注当年度各城市的高温津贴（即“防暑降温费”）标准以及发放办法。对员工而言,他们更关心自己是否能享受防暑降温费。防暑降温费是不是各个城市都有？标准是全国统一还是各地有不同标准？是不是只要签了劳动合同就都可以享受防暑降温费？防暑降温费和单位发的夏季解暑饮料是并列的关系还是二选一？     

银行不良贷款产生的原因及控制办法

文章对银行不良贷款的主要表现形式 ,产生原因进行了探讨分析 ,并提出了银行贷款风险控制的对策     

试析案管部门在检察业务工作考评中的作用

检察机关案件管理部门负责检察业务考评工作,但目前案管部门检察业务考评工作停留在数字化考评阶段,存在诸多不足。为进一步发挥案管部门在检察业务考评中的作用,建议建立、完善统计数据核查机制、拓宽考评范围、实现业务考评常态化。     

关于加强人才队伍建设的思考

新桥煤矿通过建立多级培训体系,疏通人才成长通道,构建竞聘擂台,择优用人等,建立了科学阳光的培养选拔人长效机制,优化人力资源结构,为各级员工搭建成长和施展才华的平台,增强企业的凝聚力和竞争力。     

企业绩效管理现状及对策研究

企业要想在激烈的竞争中获得竞争优势,就必须充分开发和利用每个员工的资源以达到提高企业绩效。本文运用现代薪酬管理的理论与方法对A公司绩效管理的现状进行全面细致的分析,试图为完善公司绩效管理体系提供切实可行的参考意见。     

文秘工作的质量评价研究

随着市场经济的发展,单位中的制度也在日益完善,文秘这一岗位的工作的重要性越来越突出,文秘的工作复杂繁杂,所以,文秘工作的质量评价成了现阶段一个特别值得关注的话题。本文将从对文秘工作职责的分析、对文秘工作进行质量考评的因素和考评方法三大方面进行阐述,来表达我个人对文秘工作的质量评价的认识。     

救助管理：立足自身职责 勇于开拓创新

2005年8月17—18日,全国救助管理暨流浪儿童救助保护工作现场会在河南省郑州市隆重召开。郑州会议总结了新的救助管理制度建立两年来所取得的成绩。交流了经验,分析了形势,明确了今后一个时期救助管理工作的任务。郑州会议是在救助管     

试论中等职业学校教师工作业绩的考核评价

中职学校教师工作不同于普通高中,其业绩的考核评价也自有其特殊性,要建立起适合中职学校的考核评价体系,就要在调查研究的基础上,认真分析中职教师工作岗位的特点,才能制定出切实可行的考核评价体系。     

浅议物业公司的收入管理方法

随着我国经济的不断发展,我国的物业管理行业也呈现出迅猛发展的强劲势头,国内物业公司的数量与质量都不断提升,面对日益激烈的市场竞争,物业公司想要获得进一步的发展就必须加强企业内部管理,提高管理水平。目前物业管理公司最主要的收入来源是物业管理费,所以加强对收入的准确核算与有效管理,加强内控制度建设,已成为提升企业综合竞争实力的最重要条件。本文从国内物业公司收入管理及会计核算的现状分析入手,探讨如何进一步规范物业公司收入管理及会计核算流程。     

对《河南省著名商标认定和保护办法》的粗浅认识

所谓著名商标,是指在一定地域范围内(通常在省市级地域)享有较高知名度的商标。2009年12月11日,《河南省著名商标认定和保护办法》由河南省政府第57次常务会议通过,分为总则、著名商标的认定、著名商标的保护和管理、法律责任和附则五部分。本文将对比其他