探索宣传思想工作新途径

正习近平总书记在全国宣传思想工作会强调,宣传思想工作创新,重点要抓好理念创新、手段创新、基层工作创新,努力以思想认识新飞跃打开工作新局面,积极探索有利于破解工作难题的新举措新办法,把创新的重心放在基层一线。荣昌县充分发挥宣传思想工作的传统优势,"三个创新"推动宣传思想工作取得新成效。感应时代脉搏,推动思路创新荣昌县紧紧围绕学习宣传贯彻党的十八大和市第四次党代会精神,根据全市宣传思想工作要"贯穿‘一条主线’,瞄准‘一个目     

群众路线视域下基层维稳工作的五项基本转变

<正>随着中国进入社会转型期,社会阶层持续分化、社会利益深刻调整、社会矛盾逐渐显现。化解矛盾、维护稳定,成为保障社会主义事业顺利推进的重要任务。基层是国家治理的基础,也是社会矛盾最容易凸显和爆发的空间,更是党联系群众、牢固群众基础的重要平台。建立健全基层维稳工作机制,对于有效化解社会矛盾,     

齐心自述:与习仲勋风雨相伴

习仲勋的妻子,习近平的母亲齐心曾在《大往事》一书中,回顾了她和丈夫风雨相伴的55年,她叙述中的习仲勋,是一个好丈夫,更是一个细腻的父亲。求婚时让我写自传交给他1943年4月,西北局从延安大学中学部抽调一     

积极建立农村基层工作新机制

自免征农业税后,农村干部从过去催粮 要款中解脱出来,普遍感到轻松多了。今 后村里除了继续抓好计划生育和社会治安 外,村支“两委”干部的主要精力要向发 展集体经济转移。通过调查,大多数基层 干部能主动适应整体形势变化,积极探索     

三措并举确保干部下基层工作效果

河南省浚县把开展干部下基层工作作为转变干部作风的切入点,逐步建立起了一套干部下基层、群众得实惠的工作体系。一是重标准,严把人选素质。针对基层工作实际,着重选派35岁左右、身体健康、大专以上文化、熟悉基层工作的科级后备干部和优秀机关干部。同时还根据干部的特长有针对性地选派党务型、经济型、科技型等不同类型的干部,确保干部下得去、干得来、干得好。二是严要求,强化监督管理。实行干部下基层工作     

新进乡镇公务员融入基层的“四步法”

乡镇公务员是党在农村各项方针政策的具体执行者,其工作的好坏直接关系广大农民群众对党和政府的信任程度和支持力度,关系党的事业和农村工作的开展.笔者认为,作为新进乡镇公务员,要学好四步法以缩短适应期,及早融入基层,尽快进入工作状态.     

如何做好企业公文处理工作

有位负责办公厅的领导在视察基层工作的时候，要求办公室的人员要争做“四能干部”，即“坐下能写，站起能说，遇事能办，问策能对”。他说：“在机关当公务员，如果不会起草和办理公文，还能干什么？”的确，我们作为在企业总部机关工作的同志，肩负着企业管理、指挥、决策、监督和服务的职能，而办文作为基本职能之一，     

如何做好水务基层党员干部的思想政治工作对策分析

在社会发展进程中,思想政治工作可以说是政务工作开展的基础内容,针对于水务管理工作来讲,日常管理工作通常都是由基层水务干部负责,所以,在这一背景下,需要做好水务基层党员干部的思想政治工作,以此来更好的提升我国水务事业发展.基于此,本文主要分析做好水务基层党员干部思想政治工作的对策.     

基层工作疲态的典型表现、根源与治本之策

基层工作疲态的主要表现在一些基层干部身心健康问题频发、工作热情减退、个人成就感和价值感降低等方面。基层工作疲态的形成与高强度、高压力的工作任务以及不科学的管理、考核、问责等工作机制有关。要缓解基层干部的职业压力,提升基层干部的工作满意度和价值感,必须从合理界定权责、开展激励和培训、建立容错纠错试错机制等方面多措并举,真正为基层干部减负。     

基层干部心理压力与调适探析

<正>随着社会发展和工作生活压力的增加,人们面临的心理问题也越来越突出,由此引发心理困惑或精神不适,并伴随着认知、人格等方面适应不良的行为特征。基层干部是政府与群众沟通的桥梁和纽带,其心理健康状况与心理调适能力对提高执政水平有着重要的影响。一、基层干部常见的心理压力表现据人社部资料显示,我国公务员队伍中90%是科级以下干部,60%以上在基层工作。在当前社会转型期,面对来自工作、生活、学习、环境等方面的压力,不少基层干部产生了心理问题,情绪危机日益突显,主要表现在以下五个方面。