首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   26712篇
  免费   666篇
  国内免费   153篇
管理学   4773篇
劳动科学   686篇
民族学   280篇
人才学   896篇
人口学   489篇
丛书文集   5765篇
教育普及   1篇
理论方法论   1347篇
综合类   11135篇
社会学   1486篇
统计学   673篇
  2025年   4篇
  2024年   273篇
  2023年   518篇
  2022年   516篇
  2021年   754篇
  2020年   623篇
  2019年   578篇
  2018年   243篇
  2017年   469篇
  2016年   614篇
  2015年   878篇
  2014年   1885篇
  2013年   1587篇
  2012年   1781篇
  2011年   1966篇
  2010年   1770篇
  2009年   1878篇
  2008年   2073篇
  2007年   1387篇
  2006年   1352篇
  2005年   1291篇
  2004年   1153篇
  2003年   1126篇
  2002年   913篇
  2001年   725篇
  2000年   534篇
  1999年   201篇
  1998年   109篇
  1997年   67篇
  1996年   69篇
  1995年   62篇
  1994年   42篇
  1993年   25篇
  1992年   19篇
  1991年   14篇
  1990年   15篇
  1989年   9篇
  1988年   4篇
  1987年   3篇
  1985年   1篇
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 0 毫秒
961.
正国有企业党建工作在保证党和国家方针政策的贯彻执行、推动企业深化改革、促进企业全面发展、保持企业和社会稳定方面发挥了不可替代的重要作用。随着经济体制改革的不断深入,如何进一步加强和改进国有企业党建工作,切实发挥企业党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,是国有企业中每个思想政治工作者面临的一项重要课题。结合自己多年的工作实践,谈几点认识和体会。  相似文献   
962.
生态文明建设有着重要的战略意义,建设生态文明,是关系人民福祉、关乎民族未来的长远大计。文章以广西梧州市为例,分析生态城市建设过程中存在的问题,提出通过发展绿色循环经济,打造生态产业体系、优化生态环境,打造宜居城市、加快生态文明制度建设,创新生态保护机制、注重建设生态文化,构建生态文明道德体系、加大金融财税支持,力促生态文明建设投融资渠道多元化等途径以促进生态文明建设。  相似文献   
963.
有个形象的比喻说反倾销调查好比是拿着放大镜在审视自己,过程中也必然会发现很多问题。的确是,反倾销给我们带来了意想不到的效果,那就是我们从欧盟调查官挑毛病的过程中学习了现代国际化企业管理经验,从中发现别人在管理上的精细和我们在管理上的粗放。反倾销案件本身的胜利固然值得庆贺,但是"真正的收获"对于我们来说却应该在法庭之外、在案件本身之外,我们因此获得了一个审视自身、发现问题、完善自身的机会。笔者在此将其参加反倾销调查的应诉经历作如下总结,以期对未来企业预防及应对各国反倾销有一定的参考价值。  相似文献   
964.
正2013年12月,中原油田纪委第六纪检监察协作区采取听汇报、查资料、实地察看、个别走访等方式,深入协作区9个单位对开展廉政风险防控管理工作进行了全面调研检查。通过这次调研检查,较为全面地掌握了协作区这项制度的推进情况,发现并纠正了存在的问题,促进了这项工作规范化、常态化开展。一、调研检查的基本情况这次调研检查,主要是依据《中国石化集团公司党组关于开展廉  相似文献   
965.
正"厚于德,诚于信,敏于行",这富有哲理而又意义深远的广东精神,无疑是广东在加快转型升级、建设幸福广东中的精神凝聚和价值引领的重要体现。在市场竞争激烈化的今天,企业要发展壮大,更是离不开广东精神的向导作用,将"敢为人先,务实进取,开放兼容,敬业奉献"的价值理念融汇到企业的经营发展理念中,融入到广大员工的日常工作中,使广东精神内化为企业员工的精神价值追求,积极发展企业,努力建设幸福广东,在加强员工思想政治教育中深入  相似文献   
966.
针对近年来高校"青年马克思主义培养工程"(以下简称"青马工程")存在的问题,提出较为合理培养方案,建议多层次优化"青年马克思主义工程"的培养内容,建立相对完善的培训机制,将"青年马克思主义工程"真正融入到校园文化活动中。  相似文献   
967.
企业绩效管理是人力资源管理的核心,是帮助企业维持和提高生产力、实现企业目标的有效手段。成功实施绩效管理不但能帮助企业提高管理绩效,帮助管理者提升绩效水平,而且能够通过有效的目标分解和逐步逐层绩效任务落实,实现组织的战略目标,提升组织和员工的绩效,使企业利润达到最大化。绩效管理是保证实现企业长期可持续发展所必备的竞争优势的根本。有效的绩效管理方案能够引导企业各部门及其员工不断地改进自己的行为,充分发挥主观能动性,提高工作绩效,全面提高企业的运行效率和服务水平。因此,通过促进企业和员工在这些方面的工作绩效,从而改善企业整体绩效为目的的绩效管理活动,越来越受到企业的重视。  相似文献   
968.
在国有企业改革过程中,一方面原有政治声誉激励约束作用逐渐淡化;另一方面,新的职业声誉机制还没有建立。既没有建立保证企业经营者具有长远预期的制度,也没有完善声誉机制发挥作用的有效的经理市场。在传统计划经济体制下,由于过于强调精神激励,而忽视了物质激励,结果适得其反,造成了人们的逆反心理,使得荣誉之类体现自身价值代表巨大贡献的精神激励形式实际上失去了应有的激励作用。目前,这种问题在一定程度上依然存在,并已出现了严重的异化。  相似文献   
969.
随着我国市场经济的快速发展和经济全球化趋势的加强,我国企业所面临的国内外的竞争环境日益激烈。建立现代企业管理机制,提高管理水平,已经成为企业生存所要解决的重大问题。本文从决策机制、激励机制、组织管理机制、监督机制四个方面,论述了企业在经营中如何提高管理机制。  相似文献   
970.
郭亚楠 《决策探索》2011,(14):38-40
社区建设是城市工作的基本内容,是城市现代化建设的重要基础。目前,以行政管理为主、条块分割的城市管理体制和区、街、居工作机制已经不能适应新形势的要求,必须尽快发展和完善基层社区的功能,充分发挥社区在经济发展、稳定社会、造福群众中的重要作用。  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号