管理费用管理办法

<正>在保障企业正常运行的前提下,努力减少管理费用支出,提高经济效益是企业管理者的责任。对此,笔者结合工作实际,制定了管理费用管理办法,为同仁提供一个思路,以便加强管理费用的管理。全文如下:为了减少管理费用支出,提高经济效益,结合实际特制定本办法。一、基本规定1.审批权限:金额在5万元以下(含5万元)由总裁审批。50万元以下(含50万元)由总裁办公会集体审批。50万元以上由董事会集体     

河南面向全国公开选拔60名省直副厅级干部

近日，广州市出台被征地农民养老保险试行办法，将21万名被征地农民纳入养老保障体系。被征地农民缴费后年满6O周岁的，每人每月将可获得180元至400元的养老金。     

四川省“首席技师”、“特聘技师”培养使用工作资助资金申报管理办法

第一条 为做好“首席技师”、“特聘技师”培养使用工作资助资金的申报管理工作，提高资金使用效益，根据《中共四川省委组织部四川省劳动和社会保障厅四川省经济委员会四川省政府国有资产监督管理委员会四川省总工会关于印发首席技师、特聘技师评聘试点工作指导意见的通知》（川劳社办[2007]35号）的有关规定，制定本办法。     

网络环境下电子信用证的运用及其影响

本文通过对电子信用证与传统信用证的对比,阐述了电子信用证的特点和在国际结算中的作用,并对其在运用中亟待解决的问题提出思考。     

欺诈例外条款在英美法系信用证实践中的运用比较

2005年11月15日,最高人民法院发布了《关于审理信用证纠纷案件若干问题的规定》,较好地解决了信用证纠纷的法律适用及纠纷认定标准等问题,也引发了学术界关于信用证诈骗所涉及的法律问题的讨论。在英美法系国家,尽管欺诈例外规则作为信用证的独立性的例外条款得到了普遍认可,但由于其本身与信用证交易基本原则存在矛盾,因此在实践中未能发挥良好的功用。从理论上讲,美国在1995年《统一商法典》第5条中确立的实质性欺诈标准与英国在UnitedCityMerchants一案中确立的受益人欺诈意图标准相比,具有较强的实用性。而近年来英国法庭在信用证诈骗案件审理中,将银行的地位明确为欺诈例外条款适用的考虑因素之一,也可能给欺诈例外条款的适用扫清一定的障碍。     

我国台湾学术研究成果奖励办法的盱衡与启示

学术研究成果的奖励作为一种激励机制，不仅是研究者达成学术研究目标、创造更多优质学术成果的重要保障，也是社会科学管理与学术评价的一个重要指标体系。因为学术研究不仅仅是自身的事业，除了需要有自身的研究素养，更需要有科学合理的外部激励机制。综合考察台湾各校的《学术成果奖励办法》不难发现，台湾的学术成果奖励具有独大英文期刊、论文奖励二次审查、期刊排名与索引系统独具特色的特点，这与大陆重量轻质、分级奖励的学术成果奖励办法形成了鲜明的对比。     

银行卡领域反洗钱问题初探

目前，银行卡作为一种新兴的支付结算工具，正在得到广泛应用。银行卡的推广对促进消费、减少现金流通、降低交易成本起到了非常积极的作用。随着持卡人数和交易量的不断扩大，银行卡正逐渐成为电子支付中最常用的支付结算工具，市民大众基本上都已成为有卡一族。由于银行卡交易涉及面广、流动性大、客户来源复杂，     

非现金支付结算工具推广存在的问题与对策

非现金支付工具替代现金的研究对于探索非现金支付手段的发展前景,创造良好的社会信用环境,抑制通货膨胀,减少洗钱、走私等犯罪,减少国家税款流失等都具有重要的战略性意义。     

如何把好项目管理的三道关

针对目前的建筑形势和市场竞争的激烈,施工企业为了争得工程,投标时相互压级压价甚至以各种优惠条件承诺业主,施工企业要想在市场上立于不败之地,唯有从内部管理来赢得效益求得生存,针对可调价格合同及按定额计价的工程项目管理,作为一个负责经营和工程预结算的管理人员来说,项目管理必须要把好三道关,即合同签订关、过程控制关、工程结算关.     

事业单位管理体制改革实例分析

文章以新疆生产建设兵团广播电视大学为例,说明了事业单位管理体制改革的紧迫性、必要性和可行性。