去除基层干部“污名化”须“合力公关”

<正>基层干部长期工作在矛盾多、问题多、任务重的地方,承担了几乎所有直接面对群众的纷繁复杂的工作任务,但往往出力不讨好,经常受"夹板气",成为"出气筒"。这些为了完成工作任务和应对日常突发事件疲于奔命、焦头烂额的基层干部,在工作中稍不注意就被领导认为是能力不够、党性不强,被群众指责为作风不实、感情不深,得到媒体舆论"能力低""素质差""贪污腐化""媚上欺下"等负面评价。长期处于"五加二""白加黑"的工作状态和艰辛的付出却无法得到各方面的理解和应有的回报,这种"污名化"的现象     

心理减压：不同性格，不同方法

生活与工作中的压力来自方方面面，而减压方式则要因人而异。有些减压方式虽然常用，且司空见陨，但若长久沉迷其中，不但难以减压，新的压力又会随之而来。     

赞美办公室同事的技巧

正同事就是共同做事的人,工作接触最密切的人。换一种说法就是抬头不见低头见的人。所以,同事在一起,开开心心,其乐融融,像家一样的气氛,是多么愉悦的一件事。小李剪了一个新发型,她把一头蓄了几年的披肩长发剪成了齐耳短发,同事们都齐声称赞她的短发清爽和简洁,小李在这一片赞美声之中,对理发师的怨气一古脑儿全消了。小李说:"当时我剪完头发,觉得一点都不像我理想中的模样,气得我当时就想跟他吵一场,找他理论,怎么给我做成了这样的发     

从可行性上浅析企业员工压力来源及管理措施

随着城市生活节奏的加快、信息的急剧膨胀和就业压力的增加,大多数员工都有压力过大的困扰。本文主要以实证研究的方式站在可行性的角度对员工压力来源以及压力管理措施两方面进行分析、讨论。对企业而言,只有了解员工压力的有哪些,才能有效地制定管理措施;对个人而言,只有调整自己,才会轻松自在的工作。因此,企业应该从哪些可行性方面进行员工压力管理已成为企业在进行人力资源管理的需要密切关注的问题。     

书评

在我们的生活与工作中,变动性都是导致人们压力大、焦虑、烦躁、不安的罪魁祸首,但变动性又是客观存在的,人们会因为医保体系不健全、社保不落实、孩子上学、失业等问题而感到压力     

金融危机下加强企业思想政治工作的思考

正近期,由美国次贷危机引发的全球性金融风暴席卷全球,对实体经济造成了严重伤害,企业生产经营困难明显增加,思想政治工作也受到极大冲击。企业不仅经受着生存与发展的考验,也承担着稳定与和谐的重任,如何加强和改进     

安徽电网变压器压力释放阀校验工作情况

压力释放阀是变压器最重要的非电量保护装置之一,是保护油箱的重要组件。采用新型检验装置YSFJY-4型压力释放阀检验台对全省110kV及以上变压器压力释放阀进行校验。结果显示,检验的187台(次)压力释放阀,不合格率达13.4%,并据此认为,变压器压力释放阀的性能不容乐观,最后提出了对变压器压力释放阀送校与维护工作的相关建议。     

“交际疲劳”≠选择独居

近日,据英国《卫报》报道,某信息咨询公司的市场调查显示,全球独居人数增长迅猛,从1996年的1.53亿人增至2011年的2.77亿人——15年间增长了55%。在中国、印度、巴西等发展中国家,单人家庭也增长迅速。研究者表示,独居的兴起,可能改变人们理解自我以及亲密关系的方式,甚至影响人际沟通模式。     

适合电脑“e”族的网络兼职

信息时代创造了许许多多的机遇和挑战,催生了如网店装修师、彩铃设计师等一类新兴职业,在这类新兴职业中,不少占用时间少、工作压力小,非常适合现今利用电脑工作、相对清闲的上班"e"族,在不影响手头工作的前提下进行兼职也许是个不错的选择。以下笔者简单列举一二,以供参考。【威客】威客是指那些通过互联网把自己的智慧、知识、能力、经验转换成实际收益的     

英国压力集团初探

压力集团是英国政治机构和政治决策执行过程中的一个重要因素，也是人们参与政治的主要途径之一。压力集团试图影响政府制定执行政策，但不以取得政权为最终目的，在政府管理国家事务的过程中发挥着不同程度的重要作用，因而被看作是英国的“第五种财产”和“政府的必需品”。它们是政府职能的重要延伸和补充；是社会各种矛盾和阶级矛盾的一种有效缓冲剂；也是维护和进一步巩固资本主义制度的一个有效手段。