全文获取类型
收费全文 | 1278篇 |
免费 | 9篇 |
国内免费 | 4篇 |
专业分类
管理学 | 189篇 |
劳动科学 | 49篇 |
民族学 | 9篇 |
人才学 | 453篇 |
人口学 | 17篇 |
丛书文集 | 160篇 |
理论方法论 | 15篇 |
综合类 | 281篇 |
社会学 | 62篇 |
统计学 | 56篇 |
出版年
2024年 | 1篇 |
2022年 | 2篇 |
2021年 | 2篇 |
2020年 | 5篇 |
2019年 | 4篇 |
2018年 | 1篇 |
2017年 | 6篇 |
2016年 | 13篇 |
2015年 | 20篇 |
2014年 | 58篇 |
2013年 | 39篇 |
2012年 | 31篇 |
2011年 | 59篇 |
2010年 | 86篇 |
2009年 | 86篇 |
2008年 | 75篇 |
2007年 | 58篇 |
2006年 | 68篇 |
2005年 | 100篇 |
2004年 | 202篇 |
2003年 | 124篇 |
2002年 | 74篇 |
2001年 | 72篇 |
2000年 | 73篇 |
1999年 | 13篇 |
1998年 | 12篇 |
1997年 | 5篇 |
1994年 | 2篇 |
排序方式: 共有1291条查询结果,搜索用时 31 毫秒
11.
加入WTO对西部高校人才资源的影响与对策 总被引:1,自引:1,他引:0
加入WTO后,人才的竞争将更加激烈。作为人力资源集中且承担着为西部大开发培养高级人才的西部高校,急需转变观念,深化改革,营造有利于人才成长的机制和环境,造就高素质的教师队伍。 相似文献
12.
13.
当前,人才智力的竞争已成为世界各国关注的焦点。西方经济强国把智力资源视为“阳光下的利润”,把争夺科技人才作为“国策”。美国历届政府都推行“技术移民”政策,从各国整合人才;日本则千方百计地推动“借脑”工程,利用雄厚的资金资助,在国外进行课题合作,挖掘国外智力;韩国亦以发金卡的形式,让外国工程师和 相似文献
14.
阿坝州是四川民族地区中经济社会发展状况较好的地区,但就全省而言,其经济发展水平仍然较低.这种低水平的发展状况是制约该州人才资源开发的主要因素,不仅制约了当地人才观的更新,人才的流动和稳定,还导致人才配置格局严重失衡.只有树立科学的人才观,完善和健全机制,创造和谐宽松的人才政策环境,并采取种种保障措施,才能让人才进得来、留得住,实现人才资源的合理开发. 相似文献
15.
近年来,党中央根据国际国内形势的发展,站在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化建设的高度,作出了“人才资源是第一资源”的科学判断,提出了人才强国战略,确立了“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的重大指导方针,把人才战略纳入经济和社会发展的总体规划之中,对新世纪新阶段加强人才工作进行了全面部署。如何确立科学的人才观,抓好人才队伍建设,是国有企业管理层和组织人事干部必须面对的重要课题。一、正确理解和准确把握科学人才观的内涵科学人才观,是对什么是人才、人才在经济社会发展中所处的地位,如何育才聚才用才所… 相似文献
16.
中部区域人才合作开始进入一个崭新的发展时期。早起步,早主动:晚起步,将被动。坚持党管人才原则,大力实施人才战略,走区域人才合作之路,是增强中部人才资源综合竞争力必然的战略选择。 相似文献
17.
陈心昭 《合肥工业大学学报(社会科学版)》2002,16(2):1-4
中国加入 WTO后 ,人才资源建设既面临挑战 ,也不无机遇。为应对“入世”的挑战 ,要转变思想观念 ,在用好国内资源的同时充分利用国外的优质教育资源 ,加快教育改革 ,培养能适应国际竞争的高素质人才。要进一步解放思想 ,改革体制 ,营造适宜的环境 ,推动教育产业的发展 相似文献
18.
赵永全 《西昌学院学报(社会科学版)》2003,15(3):81-83
党中央对新时期的人才工作提出了新思路,各级政府纷纷出台了系列新政策、新措施,人才工作出现了崭新的局面。在新的人才工作环境下,民族地区高校人才工作必须抓住机遇,迎接挑战,解放思想,更新观念,创新工作机制,做好稳定人才、聚集人才、开发人才工作。 相似文献
19.
20.
陈国銮 《福建论坛(社科教育版)》2003,(5):64-67
目前福建已拥有一定数量和质量、学科门类多样化的非公有制企业人才队伍。该文对其现状进行分析,并提出相应的对策建议。 相似文献