内蒙古自治区人民政府关于解决因公感染非典并发后遗症医务人员有关问题的意见

（续上期）三、由内蒙古医院和内蒙古医学院第一附属医院具有权威性的专家组成自治区非典后遗症诊断治疗工作专家组，对区内不能治疗的，由专家组决定转治。医疗费用由统筹地区医疗保险经办机构按基本医疗保险相关规定予以支付，不足部分由同级财政负担。     

相关影片

由英国、意大利和德国联合摄制的《卡桑德拉大桥》，制作于1976年，上世纪80年代初在我国公映。影片讲述一名染上病毒的国际恐怖分子，为躲避警方追捕而逃上一列火车，致使病毒在车厢内蔓延。危急中，以张伯伦大夫为首的科学家，成功地使大部分乘客逃过了与残破的卡桑德拉大桥同归于尽的命运。尽管没有今天好莱坞大片惯用的电脑高科技，但是《卡》片却以扣人心弦的情节，以及面对灾难时，人类本性的真实展现成为此类影片中的经典。尤其是片中展现的科学家面对病毒的大无畏、医务人员对病人的人道主义精神，给观众以强烈震撼。该片的结构几乎成了灾难片的经典模式，还影响了后来的许多影片。     

津川携手众志成城抗震救灾重建家园

一、众志成城。共克时艰灾害。是对国家意志的考验：磨难．是对民族精神的砥砺。2008年5月12日14时28分．四川省汶川县发生里氏8．0级地震．造成重大人员伤亡,大量房屋倒塌。面对突如其来的灾难．13亿中国人进发出同一个感天动地的声音——汶川。我们和你在一起!军队、武警、医务人员、普通民众全部行动起来。众志成城。抗震救灾。     

公立医院医务人员激励机制评述

我国实施发展新医改已经长达十年之久,新医改给我国医疗事业带来了新的发展局面,我国医疗卫生服务事业一改从前医疗资源垄断局面,将医院的营业绩效融入了市场之中,因此公立医院也需要通过一系列运营措施来提高自身在医疗卫生服务市场中的竞争力,才能保证医院的经济效益,促进医院的可持续健康发展,促使医院实现社会公益性。所以,公立医院也需要采取更加完善的激励机制从而保证其在日益激烈的竞争市场中占有一席之地。本文围绕公立医院医务人员的激励机制,从理论、实践、研究结果等方面对其进行评述。     

破除“体制病”

改革的核心任务是打破旧体制,但旧体制的惯性作用依然很大,如何保证体制顺利转轨?必须把增投入与建机制有机结合起来,使增加的投入能够买来新机制。发令枪已经打响,这是县级公立医院改革目前所处的状态。9月25日,安徽县级公立医院综合改革工作会议召开,明确的改革思路仍然是以点上突破带动面上推进的路径。按照改革时间表,11月1日在21个试点县启动,12月15日在74个县(市、     

卫生部谴责哈尔滨“杀医案”凶手

3月23日,哈医大一院,一名患者持刀砍死27岁的实习医生。27日,卫生部部长陈竺要求严惩凶手、严厉打击残害医务人员的罪行。中国网28日评论认为,存利希分化的转犁期,     

医院中医务人员绩效考核制度改革探讨

对医院中医务人员实施绩效考核制度是医院管理体制的一种创新,是医院内部控制制度的重要组成部分.但目前我国医院卫生单位中的员工绩效考核制度缺乏科学性,没有明确的考核指标与考核重点,针对性不强,不能准确地反映员工的绩效,使医院员工绩效考核制度长期以来缺乏激励机制的支持,影响了医院核心骨干技术人才的稳定以及医院医务队伍的规范化.因此,对医院医务人员绩效考核制度改革势在必行.本文从医院中医务人员绩效考核制度改革的意义出发,分析了当前我国医院卫生单位绩效考核的现状及存在的问题,并提出了绩效考核改革探讨研究的方案,望与读者共勉.     

生气伤害身体的“十宗罪”

许多人在表达生气时的感受时会说：“气死我了!”《三国演义》中那个“三气周瑜”的故事在民间也是广为流传。的确,生气对身心健康极为不利。医务人员研究证明,生气对身体的伤害主要有“十宗罪”：罪祸之一：伤害肝脏。生气时人体会分泌一种叫“儿茶酚胺”的物质,作用于中枢神经系统,使血糖升高,脂肪酸分解加强,血液和肝细胞内的毒素相应增加。     

河北:为医务人员建医德档案

2013年起,河北省将为全省各级各类医疗机构医师、护土及其他卫生专业技术人员建立医德档案,医德年度考核不合格者将不得晋职晋级。根据河北省卫生厅、省中医药管理局联合下发的《河北省医务人员医德考评实施细则》,医德考评包括规范医疗服务行为、尊重患者权利、廉洁行医等8个方面内容,其中,是否合理诊疗、用药、检查和收费,是否有"生、冷、硬、顶、推、拖"现象,是否收受、索要患者及其亲友的财物等都在考核范围内。     

老区速递

肇庆省检查组到怀集检查老区饮水安全工作日前,由省水利厅调研员张伟民率领的省老区饮水安全工程检查组,在怀集县政府副县长梁妙练和县水务局领导的陪同下,到该县老区坳仔镇、凤岗镇及怀城镇抽检老区饮水安全工作。检查中,张伟民充分肯定了怀集县老区饮水安全工程建设工作,认为怀集老区能真心