企业在互联网上发布签订劳动合同的公告对劳动者个人有效力吗

咨询台：我是一家企业的推销员．刚进企业时与企业签订了三年期的劳动合同。该合同期满时，我正在企业驻外省的一办事处当驻地代理商。由于当时双方都未提及和企业续签劳动合同的问题，就这样一直干了近半年。这时企业突然裁员，我被裁了下来．于是我提出了没有续签劳动合同这段时间应付我双倍工资的问题。企业以已在企业大门口贴出告示并在互联网上发布公告．要求员工到公司续签劳动合同．我没去续签后果应当由我自负。而我在外地工作既看不到企业大门上的告示．更不知道互联网上的公告，凭什么要我承担责任呢？我要求补发双倍工资不合理吗？     

社区开班 招不上人咋办

社区提供免费的场所、老师，还有周到的服务……开班前我唯一担心的是报名的人太多，但出乎我意料的是，开课前只有2个人报名，怎么办？     

为生命留一点遗憾

从某种意义上说，人生便是残缺，生命便是遗憾。然而，正是因为残缺和遗憾的存在，我们的生活才更加五彩缤纷，因为遗憾本身就是一种独特的美。     

中国80后钟情自主创业

根据国际人力资源咨询机构Kelly Services发布的《全球雇员指数调研报告》显示，中国80后职场人表现出强烈的创业意愿，超过54％的80后受访者计划自主创业。     

有志者，事未必成

古人云“有志者，事竞成”，这似乎已经成为一种真理，然而生活的智慧让我们顿悟：有志者，事未必成!     

“三心”上将 新人方向!

总是有刚入公司的新人问我有关“职场秘诀”的事宜，也总是抱怨听了很多前辈说了各自的“秘诀”，总感觉相当雷同，不外乎要“好好工作，天天向上”这些老生常谈，实在是听过就忘。     

四个人与一个箱子的故事

在非洲一片茂密的丛林里走着四个皮包骨头的男子，他们扛着一只沉重的箱子，在茂密的丛林里踉踉跄跄地往前走。     

大学生就业不能一个人在战斗

在日前举行的长沙市＂进重点大学,揽万名英才＂第三批见面洽谈活动长沙专场招聘会上,11000多名求职者入场应聘,其中应届毕业生占七成以上。有记者抽查了100名进场应届生的薪酬预期,结果46%的大学生薪酬期望为1000元至1500元,39%在1500元至2000元,在2000元之上的仅占15%。     

伟大的朋友不溺爱你

是什么让一个人成为你伟大的朋友呢？是因为他／她支持和接受你的行为方式吗？或者是因为他／她敢于抓你的痛脚，并要求你做得更好？     

生命之重后悔不起

丁老师：您好!人们常说过去的事情就让它过去吧，可我还是因为过去的事搞得身心不宁，不知何去何从。我已是六十开外的人，且身患绝症，去日无多了。