工业化与信息化协调发展中的人力资源能力建设

新型工业化要求工业化与信息化协调发展,同时也对人力资源提出了更高的要求。在新型工业化中的人力资源应该体现工具性和价值性的双重特点,并将两者统一于更广阔的视角之内。借鉴阿马蒂亚.森“发展就是可行能力扩大”的思想,从更为广阔的视角研究工业化与信息化协调发展中的人力资源能力,其建设途径为:加大人力资本投资力度,将教育投资作为社会第一基本建设投资;加速农村和落后地区的信息产业发展;合理设置不同层次的人力资源优势;保护环境,以降低人力资源能力的损失。     

人力资源管理测量的模式比较与创新

管理科学的量化发展趋势和组织对管理效果测量的日益重视,使人力资源管理测量的实践和研究成为新亮点。文章分析了测量内容的三种主要模式的不足,提出建立一种日常测量模式,以适应人力资源管理理论与实践发展的需要,这种新模式可以以新人力资源管理统计的形式出现。     

部长在震中映秀

6月4日中午，刚刚抵达成都的人力资源和社会保障部部长尹蔚民，顾不上吃午饭，立即与先期来川的副部长张小建率工作组在省劳动保障厅厅长张成明、省人事厅厅长叶壮等的陪同下，冒着余震、塌方、飞石的威胁，驱车直奔“5.12”特大地震的震中汶川映秀镇。     

强化效能建设 为“跨越式”发展提供全新服务

为了认真贯彻落实好区、市效能建设大会精神，我们围绕统计工作如何为“跨越式”发展服务，在进一步加强和强化统计局机关效能建设，转变作风方面做了大量工作，收到了一定成效。 一、加强领导，精心安排部署效能建设工作     

新制度下名录库更新维护工作存在的问题和建议

基本单位名录库是统计调查工作的基础,经过近十年的建设,基本单位名录库在统计工作中的作用已显得越来越重要。做好基本单位名录库工作,掌握全面准确的基本单位信息是做好统计年报、定期报表、普查、抽样调查的重要前提,对于开展统计抽样调查、推进统计方法制度改革、提高统计数据质     

我说“统计”

作为分管统计工作的区领导,虽然“干部出数字、数字出干部” 的说法曾广为流传,但通过接触统计工作和统计工作者,我有自己的认识:统计是集中、全面、综合地反映国民经济和社会发展的现象和过程的工作。可以毫不夸张地说,统计是经济社会发展的“晴雨表”和“道琼斯指数”,是一个国家、一个地区甚至一个企业管理、发展和决策必不可少的理论依据和行动武器。而从事统计工作的人,整日耕耘在报表的田野里,常年沉浸     

群贤毕至 盛况空前 中国统计学会“两会”在烟台召开——李德水局长作学术报告 王仁元副省长致欢迎辞

两年一度的统计学界的盛会，第十二次全国统计科学讨论会于8月29日至31日在烟台召开。来自全国各地的论文作者一百六十多位代表携带自己的研究成果参加了会议。国家统计局局长、中国统计学会会长李德水同志出席会议并作重要学术报告，山东省副省长王仁元同志代表山东省政府致欢迎辞。整个会议以科学发展观为主题，充满着浓厚的学术氛围，是一次成功的大会，科研成果丰收的大会。     

依法治统六字诀

近几年来,太原市万柏林区统计局法制工作在各级领导的正确领导下,在有关部门的大力支持下,在全体统计工作者的共同努力下,以提高数据质量为中心,坚决走依法治统之路,取得了较大成绩。回顾这几年的统计法制工作实践,主要有以下几点体会。一、对统计法制工作的认识,体现一个“高”字统计法制建设是实现依法治统的重要手段,是确保统计数字质量的重要措施,也是推动统计事业健康发展的根本保障。这些年来,太原市万柏林区统计领导树立“统计法制是统计工作的先锋,统计法制是统计事业的保证”的思想,对统计法制工作常抓不懈。并注重切实提高自身素…     

知识经济时代高校图书馆人力资源的管理开发

本文分析了高校图书馆人力资源管理和开发的现状,提出了加强人力资源管理开发的 措施和加大人员培养力度,建立一支高素质、专业化人才队伍的办法。     

坚持实践“三个代表”重要思想努力提升本市统计法制工作水平

为了贯彻落实朱镕基总理提出的“不出假数”。温家宝副总理提出的“真实可靠”的指示精神,加大对统计法制建设工作的宣传力度,今年本刊特约请上海市统计局法规处开辟“法律点通”栏目,增加统计法律法规和行政法规基础知识、统计违法案例剖析和统计法制工作中遇到的难点、热点等内容,旨在进一步提高广大公民特别是各级领导干部和统计人员、统计执法人员的法律素质,全面推进依法行政、依法统计,保障统计数据的准确及时。