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941.
942.
人力资源是第一资源——2001年底,江泽民同志在亚太经合组织领导人非正式会议上,站在人类新世纪发展的高度,面对新机遇、新挑战、新科技、新成果,明确提出了这一重要论断。 为了给青年企业经理人才提供良好的创业环境和创业服务,更快、更好、更多地培养一支适应新世纪发展的高素质的青年企业家队伍,为江都经济的未来发展提供核心人才支持,经过充分的调研和论证,“江都市青年企业经理人才创业论坛”终于应运而生。 相似文献
943.
改革开放以来,党和国家高度重视民办教育,先后出台了《中华人民共和国民办教育促进法》等一系列法规和政策,进一步明确了国家对民办教育实行积极鼓励、大力支持、正确引导、依法管理的方针。在国家宏观政策的引导下,全国涌现出了大批办学实力雄厚、理念先进的民办学校。陕西民办高校异军突起,长足发展,也得力于这样一种大环境。目前,陕西省民办高校有66所,其中学历文凭考试学校为36所,有13所民办高校具有计划招生资格。全国万人以上的民办高校有10所,陕西就有5所。陕西民办高校在校生已达20万人,约为全省公办高校在校生总数的40%以上。陕西… 相似文献
944.
科举制的历史发展及现代转换 总被引:1,自引:0,他引:1
中国古代的官员选拔任用制度经历了军功制、荐举制、察举制、九品中正制到科举制的演变发展过程.科举制产生于隋,确立于唐,发展于宋,成熟、衰亡于明清,是封建社会历朝历代一直沿用的一种选官制度,是我国封建社会中后期推行时间最长的一种官员选拔任用制度,在历史上曾经起过重要的进步作用. 相似文献
945.
为进一步推进公司职工培训工作,创新技能人才培养模式,切实提高技能人才操作水平,加强公司技能人才队伍建设,在绵阳市人社局指导下,四川九洲电器集团有限责任公司积极探索企业新型学徒制,由培训中心牵头,组织公司人力资源部、各生产车间、九洲高级技工学校共同制定《四川九洲电器集团有限责任公司企业新型学徒制试点工作实施细则》,报市人社局审批后,于2015年10月20日前报省人社厅备案,启动公司企业新型学徒制试点工作。 相似文献
946.
市场竞争,归根到底是人才的竞争。从一定意义上讲,人才的竞争,就是人才环境的竞争。对人才资源的开发,就是对人才使用环境的开发。石油物探行业是资料采集、处理、解释、新技术应用、软件开发、前缘技术研究、生产经营管理等各门类专业技术人才相对密集的高科技行业,要在没有硝烟的人才争夺战中取得相应的竞争优势,就必须针对我们在吸引人才、留住人才方面的先天不足,以改革的精神、赶超的气魄、开明的心态,强化人才竞争意识,优化拴心留人的人才使用环境,为促进人才成长、提高人才品位、发挥人才作用、开发人才资源创造良好的前提条件。 相似文献
947.
崔益虎 《河海大学学报(哲学社会科学版)》2016,18(6):22-26
针对国家提出的“世界一流大学和一流学科建设”宏大任务,以马克思“个性发展理论”为指导分析了一流大学创新人才个性化培养哲学基础,即人的个性是可以认识与改变的、是在自我和社会的双重形塑中实现着突破与发展的,一流大学应通过一系列的体制机制调整对大学生进行后天改造进而内化为自我发展的动力,即应凝练创新人才个性化培养理念、调整创新人才个性化培养方式、完善创新人才个性化培养体系以及发挥隐性教育在创新人才个性化培养中的作用。 相似文献
948.
张丹 《渤海大学学报(哲学社会科学版)》2016,(4):159-160
众所周知,目前的高校管理还存在很多问题,例如专业性管理人才匮乏,管理体系不够完善以及服务难以达到先进国家或先进高校水平等。近几年来,各高校开始尝试引入6S管理,根据6S管理的各项内容,结合高校自身的实际情况制定基本的管理模式,然后在实际的操作过程中不断地完善这一机制,以期能够提升教学质量,提高高校的机动性。 相似文献
949.
根据美国国际行政管理协会的定义,现代专业秘书及行政专业人员.应该是负责支持办公室相关环境内行政事务与信息联系的人;一位在其所选择的职份上,无论是个人与专业上都能够成长的人。 相似文献
950.
正玉皇大帝为了防止孙悟空在下界胡作非为,先后两次对他进行招安,三次对他的职务和岗位进行安排和调整。正是因为玉帝轻视人才、不会用人,为孙悟空"大闹天宫"埋下了祸根,给天宫造成了极为严重的后果。玉帝"耍猴"真相孙悟空擅闯龙宫,强行"借"走了如意金箍棒,被东海龙王敖广一纸诉状告到灵霄宝殿;大闹森罗殿, 相似文献