新医改背景下医院档案管理的创新与研究

在新医改背景下,只有在医院具体的工作过程中落实好对档案管理的要求,深化医院档案管理的意义与价值,促进医院档案管理理念更新,才能更加有效地落实好新医改的政策,保障我国医疗卫生事业的进步。医院在进行档案管理的过程中,要采取有效的管理模式,学习和借鉴其他领域的管理经验,结合医院的情况构建特色的档案管理模式,优化医院的管理模式和机制,促进医院的持续稳定发展。下面我们首先介绍新医改背景下医院档案管理的重要作用,然后找到新医改背景下医院档案管理出现的问题,最后提出新医改背景下医院档案管理的创新模式。     

新医改下医院财务管理的创新

在新医改下医院如何调整策略,做好财务管理工作,不断提高医院的经济级益和社会效益,是医院管理层和财务人员必须认真思考的新课题.因此,在新医改下,对于医院财务管理进行创新,就显得尤为重要.本文就此进行了深入的探讨,具有一定的参考价值.     

探析医院后勤工作面临的挑战和突破口

医院后勤管理水平的高低,直接影响医院的医疗质量和经济效益.在新医改政策下医改深受影响.医院后勤服务面临的挑战是病患流量增大,后勤成本增加,监管要求提高.医院后勤管理体制变革的关键点是减轻后勤负担、完善后勤服务,增色医院形象.新医改政策下医院后勤管理的突破口是重造服务模式,实行分类管理和延伸服务项目.医院后勤管理社会化改革需要深化的要点是建立有效的运行机制、加强成本控制、做足精细化管理、增强节支能力,大力推进节能减排和实施信息化的管理     

从奥巴马医改看我国医改的不足与优势

中美两国的新一轮医改在各自所面临的现实困境上有一定的相似性。借鉴奥巴马医改中的经验和做法,从对比分析中找到我国医改的不足与优势,并提出我国未来医改过程中需要进一步注意的问题。随着《社会保险法》的通过,中国的医改更加法制化、规范化,中国完全有能力在发挥民主政治优势基础上,积极弥补自身不足,推动中国医改继续向前发展。     

浅析新医改环境下医院会计管理工作的落实

在医院的内部管理工作中,会计管理对于保障医院内部物资财产的基本安全、最大限度地控制医院的支出、切实降低医院运营的成本投入、促进医院经济效益的全面提升等方面发挥着不可替代的重要作用.通过会计管理工作的落实,可以使医院内部有限的资源与资产实现经济效益的最大化,为医院在激烈的市场竞争中立于不败之地奠定基础.2009年我国新医改方案的颁布与全面实施,对我国医院会计管理工作形成了较大的影响.为顺应新医改方案的相关规定与要求,医院内部会计管理工作也面临着重大改革.本文主要围绕新医改环境下医院会计管理工作落实的问题进行简要的探讨.     

新医改环境下会计制度问题的思考

新医改环境下各种医疗体制的改革,对于会计制度产生了怎样的影响呢？以下主要对新医改环境之下,几点新要求对现行医院会计制度的影响进行简要分析,并就此对深化会计制度改革问题给出相关建议。     

新医改形势下医院如何加强医德医风教育

新一轮的医改为医德医风建设提供了一个很好的契机,但我们必须要清醒地看到当前新医改形势下遇到的医德医风新问题,只有这样才能够知道如何更好地加强医德医风教育,提升行业道德水平。     

新医改背景下公立医院的党建工作研究

随着国家对医疗业的大力投入,新医改政策的不断推行,各公立医院的党建工作相比以前有了很大的改变,医院的党建工作通过改革后让医院的整体服务水平得到了很大的提升,让人们在就医时享受更好的服务水平。     

新医改背景下妇女儿童医院党建工作问题研究

当前我国已全面推进医药卫生体制的改革,主要针对医疗制度、医药卫生体制等方面内容,展开城乡居民医疗的改革创新,以缓解居民的看病难题,减轻居民在医药方面的负担。医院党建教育工作的开展,可以培养医护人员专业的工作理念与责任意识,建立起医生、患者之间和谐的医护关系。本文主要探讨新医改背景下,妇女儿童医院开展党建工作的情况,并提出对医务人员进行党建教育的策略。     

浅谈医院内部审计的发展方向

医药卫生体制改革的指导意见对医院管理的发展提出了新要求。在新医改形势下,内部审计体系可以通过对医院内部的各种管理活动进行管理审计和风险审计,以此提高医院的管理水平和运行效率。