“五结合”提升人口计生示范村创建水平

近年来,湖北省利川市在开展人口计生示范村创建活动过程中,注重将人口计生示范村创建与新农村建设、村级组织建设、家庭发展、致富奔小康、经常性工作等五个方面相结合,强力推进,取得了显著成效。     

正确把握大学生思想政治工作的“度”

质量互变规律告诉我们,事物的发展是由引起事物发展的"量"积累到一定的"度"而发生的。同样,经常性思想工作的成绩也是由工作的"量"达到一定的"度"而取得的。因此,学工干部做好大学生经常性思想工作要讲究"度"。     

路径依赖：第三部门的福利提供及限制——以中国扶贫基金会“新长城-特困大学生资助项目”为例

福利多元主义背景下第三部门的出现，为解决社会转型过程中大量出现的弱势群体问题提供了重要思路。但由于第三部门发展过程中普遍存在的组织(机构)价值缺失和自身筹措资源能力不足，使其在社会福利服务提供的过程中必须与政府保持经常性互动。本以中国扶贫基金会“新长城——特困大学生资助项目”为例对第三部门与政府的互动过程进行分析，认为第三部门福利提供过程中的路径依赖造成了其社会福利服务的行政化取向，“价值代入”和“资源依赖”是这一过程的两个基本特征。     

浅议档案的收集

文件材料的收集，既是档案工作中重要的一环，又是较难的一项工作。所谓重要，就是文件材料的收集关系到立卷归档能否顺利完成。也就是说，档案质量的高低，关键在于文件材料的收集。俗话说“巧妇难为无米之饮”。没有文件材料的收集，就无所谓档案。所谓较难，就是文件材料的收集要做到齐全完整，并非轻而易举的事。它是一项长期的、经常性的、     

非经常性损益与上市公司摘帽行为研究

陷入退市风险警示的上市公司为避免退市,急于扭亏摘帽。但正常经营损益无法达到摘帽要求,非经常性损益就成了＊ST公司常用的盈余管理手段。文中从统计分析和方差分析的角度分析发现,非经常性损益在上市公司摘帽行为中的确起到了关键作用,统计出扭亏上市公司使用非经常性损益项目的频率和金额,总结了扭亏上市公司常用的非经常性损益项目。     

非经常性损益对股价影响的实证研究

伴随着中国证券市场的快速发展,非经常性损益成为净利润的重要组成部分,成为影响股价的一个很重要的因素.本文对我国A股市场2006-2009年的样本数据进行了分类处理,分为盈利公司和亏损公司,并对两者的混合样本、盈利公司样本和亏损公司样本分别进行了关于非经常性损益对股价影响的实证研究.这种方法与过去大多数研究者所采用的只对总体样本进行分析的方法有所不同.研究结果表明:(1)无论是盈利公司还是亏损公司,每股非经常性损益与股价的关系不显著;(2)盈利公司每股收益(扣除非经常性损益)与股价显著相关,但在亏损公司中此特点不显著;(3)时盈利公司而言,每股收益(扣除非经常性损益)与股价的相关性比非经常性损益更具有价值相关性;对亏损公司而言,每股非经常性损益比经常性损益更具有价值相关性.     

健全服务保障机制 助推生育文明建设

近几年来,湖北省兴山县财政局把人口计生事业费纳入财政投入的重点保障项目,逐步建立了＂财政投入,社会保障,部门参与,群众受益＂的计生保障体系,保证了计划生育经常性工作、奖励扶助工作、生殖健康服务等工作的正常开展,促进了育龄群众生育观念的转变,进一步稳定了低生育水平,     

下关区：科学发展争一流 创先争优更有为——联系实际 主题鲜明 内容实在 讲求实效 建宁路街道工委围绕经常性工作开展创先争优

2011年．建宁路街道党工委以科学发展为主线．以深入开展创先争优活动为抓手，把握重点、夯实基础、打造亮点，推行以“党建为核心、经济为主体、服务为载体”的“三位一体”区域性党建模式．全力促进地区经济持续健康发展。     

高校应加强学生经常性思想政治工作从马加爵事件引发的思考

震惊全国 的马加 爵事件 ,又一次 敲响了 高校学生 经常性 思想政 治工作的 警钟。 因为只 有加强 学生的 经常性 思想政治 工作,才有利 于建立及 发挥预 防机制 的作用、保证 思想政 治工作 的可持 续性和 有效性 、实现 思想政 治教育 有序性 和连贯 性的内在 统一。在这 里,第一线 专兼结 合的辅 导员队伍 建设尤 为重要 ,而 且必须 辅之以 专业教 师与学 生骨干的 链接环 ;要 提高思 想政治工 作的科技含 量,讲 究科学 的方法与 策略;要 努力拓 展经常 性思想 政治工 作的课程 载体、学生社 区载体、学 生社团 载体、现代网络 载体;从宏 观的德育 大环境 、中观的 的学校人 际互动 、微观的 个人行 为意识 养成入 手,构建 开放的 经常性思 想政治 工作体 系。     

加强医院的思想政治工作

思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是团结群众、教育群众、调动其积极性的重要途径.特别是随着社会主义市场经济的发展以及医院内部管理体制改革的推进,充分认识做好医院职工思想政治工作的重要性,突出其针对性,注重其经常性显得尤为重要.