当前民政激励存在的问题与对策

所谓激励,按现代管理科学的解释,就是指运用各种有效手段激发人的热情,调动人的积极性、主动性,发挥人的创造精神和潜能,使其行为朝向组织所期望的目标而努力.激励是现代管理的主要职能之一.然而在民政管理中,激励未得到足够的重视,加之工作、待遇稳定,易使得民政工作人员安于现状,工作状态沉闷,工作效率难以提高,迫切要求加强民政激励的研究.     

会计电算化及其对财会业务内部控制的影响

会计电算化是以计算机为主的当代电子和信息技术应用到会计工作中的简称,是用计算机代替人工记账以及部分替代人脑完成对会计信息的分析、预测、决策.发展会计电算化,有利于促进会计工作规范化,提高工作质量和工作效率,更好地发挥会计的职能作用.但同时也给会计人员带来了许多新的问题.本文就此作一些初步探讨.     

披头士法则

维珍集团主席理查德·布兰森以善于激励员工创造力而闻名，他坚信“乐趣”是创建企业必不可少的要素。可另一方面，不计其数的商务人士都把工作场所当成监狱，他们越来越难以在工作中找到乐趣，无法与自己周围的同事建立感情纽带，此时工作效率也会大受影响。     

创新电子文档命名办法 切实提高办公效率

<正>由于计算机应用的普及,在办公室工作中,我们经常会使用计算机编辑处理电子文档。但是,很多人对电子文档的命名管理不够重视,造成保存后的文本查找困难。有的同一个文档,前后修改多次保存多次,形成多个版本,既占用了不必要的空间,也为日后查找带来不少麻烦,不知到底哪个版本是     

对机务倒班制度的分析

安全和效率是航空界关注的目标，二者缺一不可。机务人员是飞机飞行安全的守护神，优化机务人员的工作表现，提高维修人员的工作质量，成为了保证飞行安全的先决条件。由于航线人员是对飞机进行维护和放行的主要责任人，航线维修人员的工作表现直接关系到航空维修工作的质量，而飞机的维修质量又直接影响着航空安全。由于航线维护人员实施的是倒班制度，这就要求我们有科学、合理的倒班制度来保证航线人员的工作质量和工作效率，保证维修安全。     

新时期如何做好环境监察档案管理工作

前些年,我国对于环境的监督与管理没有加以重视,甚至以牺牲环境为代价来换取经济效益,这使得我国环境受到了较为严重的破坏。在"十三五规划"中,党和政府明确提出了要做好对环境的保护和治理,对于环境监察部门而言,不仅要认真履行上级要求,还应当做好档案管理工作,只有这样才能够提高环境监察工作的质量和效率。本文针对新时期如何做好环境监察档案管理工作进行论述,希望能给相关部门一些启发。     

浅谈如何提高高等院校办公室人员工作效率

本文分析了高校办公室行政的职能,阐述了在高等院校中办公室行政管理人员工作的几点关键要素,并依据现实工作经验,提出提高工作效率的方法和对策。     

论事业单位设备档案管理的信息化建设

正事业单位的设备作为事业单位正常工作的工具和媒介,也是固定资产的有机组成部分,所以重视设备管理已经成为事业单位管理的重要内容之一。新形势下,传统的档案管理思想和手段已经不能适应事业单位设备档案管理的需要,为了提升事业单位设备档案管理的质量必须转变思想,与时俱进,加快设备档案管理的信息化建设。一、转变思想,树立设备档案管理的现代化思维对于事业单位来说,要在进行体制改革和管理创新的基础上,树立现代化的管理理念和管理思维,不断探索新的科学     

如何规范做好市委常委会会议服务工作

正市委常委会是全市的决策中枢,其召开的会议是市委研究和决定重要事项以及协调解决事关全局性、方向性、战略性重大问题的决策性会议,对本地区经济建设、社会发展、党的自身建设等方面经常工作中的重要问题有决策领导的作用。为提高会议服务的工作效率和质量,切实保证市委常委会会议效果,笔者结合工作实践,对如何进一步改进和规范市委常委会会务工作谈几点看法。一、精心安排会议议题市委常委会会议议题是会议目的和任务的具体体现。科学合理安排议     

浅析高等教育院校教学秘书岗位专业化问题

教学秘书是高校教育教学队伍中的重要组成部分,是连结学校与学院、教师以及学生之间的重要桥梁。但是现有高校的教学秘书队伍存在诸多问题,专业化程度有待提高,高校内部需从转变观念、管理方式改革、晋升空间扩大等几个方面改善教学秘书团队的现状。