西方问责制研究及其借鉴

西方学者近十几年来对问责制的大量研究,其研究内容包括概念界定、类型分析、运行模式解析等问责制的相关理论,形成了比较成熟的体系.我国行政问责制研究起步晚,主要集中在困境的分析以及解决策略上,对其理论基础研究少,本土化问责制研究落后.问责制研究仍然是当前中国学术界的一个迫切任务     

关于推进党内民主建设途径的思考

党内民主是促进党发展的基础,推进和发展党内民主是推动党创新发展的动力,也是实现党内团结一致的基础。只有不断发展和完善党内民主建设的举措,坚持深入创新和改革,才能通过党内民主来推动人民民主的发展,从而促进党内和谐以及社会和谐发展。文中通过阐述发展党内民主的积极意义,分析阻碍党内民主发展的影响因素,提出了关于加强党内民主建...     

论党内文化建设与学习型政党建设

党内文化决定政党形象和政党生命力,党内文化建设的重要目标就是要将政党意识、政党制度和政党形象,与现代性接轨,完成一个学习型现代政党的转型;党内文化建设是学习型政党建设的主要内容、重要保障,学习型政党建设是党内文化建设的具体体现、重要途径,二者相辅相成、相互联系、互为前提、辩证统一。     

论中国共产党党内法规的性质与作用

"党内法规"的基本性质属于社会法和软法。但是由于我国宪法确立的中国共产党的特殊领导地位,中国共产党党内法规对党务的调整必然影响和涉及国务。从而,中国共产党的党内法规又同时具有一定的国家法和硬法的因素。中国共产党依法领导国家,依法执政。依法领导和依法执政既要依国家法律,又要依党内法规。但党内法规应服从国家法律,国家法律优位于党内法规。党内法规一般调整党的组织、活动与党员的权利、义务,在某些公共治理和社会管理领域,党内法规也调整国家公权力和社会公权力关系。因此,党内法规也应纳入国家统一的违宪、违法审查机制,以保障国家法制的统一。     

知识分子政策大转弯

<正>在落实知识分子政策上,胡耀邦是始终如一、坚定不移的,而不是实用主义的"文化大革命"结束后,各项工作都在恢复之中。其中,落实知     

当前我国领导干部问责制存在的问题分析

近一时期我国针对领导干部问责制的研究逐步深入,相关配套法律法规也逐步完善,2009年颁发的〈关于实行党政领导干部问责的暂行规定〉首次将问责的范围扩大到了党委领导干部,然而,尽管问责改革的措施有很大突破,但我国在领导干部问责制的研究和实施方面处于起步阶段,仍然面临很多问题.     

完善公推直选的九大关键环节

<正>公推直选是对改革基层党内选举制度和干部选拔任用制度的成功探索和实践,党的十七大特别是十七届四中全会对公推直选给予了充分的肯定,同时也为进一步改进和完善公推直选制度指明了方向。然而,作为一种新生事物,公推直选还     

完善党的领导方式和执政方式的探索

<正>党的十七大报告提出:改善领导方式和执政方式,健全领导体制,完善地方党委领导班子配备改革后的工作机制,把各级领导班子建设成为坚定贯彻党的理论和路线方针政策、善于领导科学发展的坚强领导集体。党执政以后遇到的一个重大问题就是如何改善党的领导方式和执政方式,因为党要提高自己的     

健全完善党的代表大会代表任期制探析

<正>实行党的代表大会代表任期制,是新时期改革和完善党的代表大会制度、积极推进党内民主建设的重要战略举措。党代表任期制,是在一定的民主意识指导下,通过党代表的民主行为,依据科学完善的制度机制作保