和谐派遣促就业

以和谐派遣促就业为主题的“全国首届劳务派遣高峰论坛暨2008年度劳务派遣诚信单位评选颁奖盛典”日前在北京举行。 中华全国总工会民主管理部部长郭军，国务院发展研究中心发展战略和区域经济研究部副部长侯永志，中国人才研究会副会长王通讯，人力资源和社会保障部劳动科学研究所劳动关系室主任、著名劳动法专家李夭国等嘉宾和专家     

“世界工厂”身陷危机，路在何方？

温州：20％的中小企业停工、半停工 温州是中国改革开放历史中活跃的先锋，是市场化进程中的草根力量，拥有二十年来最脍炙人口的财富增长故事。现在的温州中小企业究竟面临怎样的困境？在全球通胀、人民币升值、新劳动合同法实施、宏观调控紧缩银根等因素的综合作用下，羽翼未丰的中小企业迎来了近几年最严峻的挑战。     

萨科齐如何背叛了法国的共和遗产

萨科齐顺利当选法围总统，几乎所有主流媒体都说这是“法国人选择了改革”。他们看到的是萨科齐要向右转。把法国从左翼当道的深渊里解救出来；他们看到的是萨氏要向传统的大政府开刀（每五个法国人之中就有一个是公务员），打散虎大而广泛的福利体系；他们看到的是萨氏接上了世界主流，高举工作的价值，让劳动市场更有弹性，减低税负，使企业有创新和投资的动力，挽救法国沉沦的经济。     

尊重劳动与实现中国梦的思考

空谈误国,实干兴邦。劳动是实干精神的具体体现,只有依靠永不止息的劳动、脚踏实地的劳动、精益求精的劳动、科学创新的劳动,中国梦才能由梦想变为现实。尊重劳动,造福劳动者,这既是对中国梦实现途径的质朴阐释,也是对中国梦深厚价值基础的准确描绘。本文对尊重劳动的历史发展和理论渊源进行阐述,分析中国梦的价值取向和价值支撑,并从政治、经济、文化和地方发展等角度提出其实现机制和条件。     

动物小笑话

有创意昆虫王国评选先进典型,屎壳郎榜上有名。苍蝇甲愤愤不平,苍蝇乙安慰道:"屎壳郎就是有能耐,同样在粪堆里混,你看人家多有创意,把粪搓成球,自己还成了运动员!"麻雀麻雀们在百鸟朝凤音乐大赛的舞台上,蹦蹦跳跳,叽叽喳喳。台下的听众喊道:"吵死了。"麻雀答:"没文化,这是最时     

劳动争议仲裁电子证据的认定问题初探

电子证据具有与传统证据形式截然不同的一些特点,如可以广泛存储、快速复制和传播,并且具有精确性和全面性。但电子证据在管理方面比较脆弱,易被篡改、盗取或删除,在劳动人事争议案件审理过程中,对其的认定问题日渐凸显。因此,应结合其特殊性,重点对电子证据客观性(真实性)和合法性进行审查。对于电子证据证明力的把握也要谨慎对待。     

对“一裁终局”制度的再思考

《劳动争议调解仲裁法》在基本维持原有制度的基础上,作出了部分劳动争议案件一裁终局(又称终局裁决)的新规定,旨在使部分常见的劳动争议案件在劳动仲裁阶段得以终结,避免案件久拖不决。立法的价值取向是不容置疑的。但在实际执行中,一裁终局制度依然存在一些缺陷,需要我们对制度加以完善:扩大终局裁决案件的覆盖面;统一裁审之间对终局裁决的理解与适用;完善现有仲裁监督制度。     

季节性短期用工如何签订劳动合同?

问:某啤酒厂生产啤酒的旺季在夏天,每年的6月至9月是用工的高峰期,生产高峰期过后,造成部分劳动者没有活干,只好被辞退,来年再工作几个月又因没活可干而离开单位。根据《劳动合同     

我省在中华技能大奖和全国技术能手表彰活动中取得佳绩

在人社部表彰的第十二届中华技能大奖和全国技术能手中,我省共有21名个人和3个单位榜上有名,分别被授予中华技能大奖、全国技术能手、国家技能人才培育突出贡献集体和个人荣誉称号。中华技能大奖和全国技术能手评选表彰活动由人社部组织,每2年开展一次。此次共评定了30位中华技能大奖获得     

经济新常态下企业新型劳动关系的构建

劳动关系是最基本的社会关系,劳动关系的健康协调发展关系到和谐社会的构建。文章基于经济新常态背景,分析我国劳动关系存在的问题及影响新型劳动关系构建的因素,并针对当前劳动关系状况提出在经济新常态背景下,构建企业新型劳动关系的建议。