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191.
增进回应性是新时期公共管理的一个重要理念,也是效能建设的主攻方向。今年,株洲市党办工作的主题是"效能建设、敏捷回应",旨在通过工作效能大提高,回应性大提升,推动办公室工作大提质。 相似文献
192.
女性领导的心理资本直接影响其工作效能与领导绩效的发挥。同时,女性领导心理资本开发也会提升女性领导的核心竞争力。因此,笔者试探讨女性领导心理资本的构成要素、影响女性领导心理资本的因素,进而提出心理资本提升路径,即心理资本的自我管理与提升。一、心理资本的内涵美国学者路桑斯(Luthans)等人以积极心理学和积极组织行为学的观点为基础,在分析经济资本、人力资本和社会资本的特点和区别的基础上,提出了以强调人的积极心理力量为核心的"积极心理资本"(positivepsychologicalcapital)概 相似文献
193.
今年以来.南京市江宁区禄口街道从机关作风建设入手,大力加强行政效能建设,营造出积极进取、勤勉敬业、真抓实干的良好风气。街道进一步完善了机关签到考勤制度和请销假制度.依照绩效挂钩考核的规定.严格奖惩兑现,并要求机关工作人员进一步加强“三服务”意识.密切与人民群众联系,树立全局观念和大局意识. 相似文献
194.
195.
196.
197.
集体效能感是组织心理学中的一个重要的心理学概念。本文通过对集体效能感和自我效能感的概念对比,简要分析了集体效能感的影响效果,并对集体效能感在工业和组织心理学中所出现的问题加以论述和展望。 相似文献
198.
199.
《决策》:雍书记您好。舍肥自2006年正式开展效能建设以来,已有三年多时间。日前合肥的效能情况怎么样?雍成瀚:经过三年多来持续、深入地推进,合肥的效能建设取得了很大的成效。从目前来看,合肥各级、各部门已经形成了很好的效能意识,工作上提质、提效,工作作风、思想意识有了很大的改善,发展环境得到了优化,有力地促进和保障了合肥市经济社会的快速发展。 相似文献
200.