一种管理创新:全员化制度化的反不良管理 --株洲化工集团有限责任公司企业管理新探索

正确的管理思想一方面来自于员工的正确管理建议,另一方面来自于对不良管理的否定、批评.株洲化工集团公司以后者为主,开展了全员化制度化的反不良管理,在企业管理方面走出了一条新路.     

双轨参政——以私营企业主政治参与为例

我国私营企业主的政治参与,一方面由执政党和国家自上而下分配政治职位或荣誉,即进行旨在精英吸纳的政治安排,从而增强私营企业主对执政党的认同感,减少私营企业主的对抗,另一方面,私营企业主阶层通过自下而上的方式影响执政党的政策制定,满足自身团体利益需求,与执政党博弈:个体私营业主通过民间商会反映整个行业或团体利益诉求,扩大影响力;企业通过面对面沟通或公开提出诉求的游说来影响政府的决策过程;通过兼顾公私利益、代表自身团体利益的提案和议案表达诉求。私营企业主形成了一种自上而下和自下而上双轨关系同时存在,互相作用又互相博弈的双轨式的参政模式,即为"双轨参政"。     

和谐社会的制度基础与公共管理的基本任务——基于合作收益的分析框架

为了构建和谐社会的制度基础和明确公共管理的基本任务,运用经济学的成本一收益分析方法和合作一收益的分析框架,指出,通过自上而下的社会建构机制实现合作收益与社会财富的共享,通过自下而上的社会动员机制达成合作的社会共识.这两类机制给予一定的公共管理的制度条件.可以促进合作的深入,产生合作生产力.     

西学东渐中的中国宪政寻求

中国的宪政实践是自上而下而不是自下而上的。这样的路径差异，标志着我们的宪政带有相当大的精英推行过程。政治精英一开始就把宪政看成是改变国家落后的工具，而不是将之看作是实现政治正义的方式和保障公民个人权利和自由的途径。这是中国历次宪政失败的最大原因。     

“广州模式”的背后

“万丈高楼平地起”。广州社工在四川灾区的成功探路是与广州多年的社会工作发展基础分不开的。尽管这种自下而上的发展形势和成果为创新社会工作发展模式打下了很好的基础，但这个“模式”要成为中国社会工作本土化的样本，还有待完善。     

大学生英语发音与听力水平相关性研究

基于＂自下而上＂的听力理解模型,文章对非英语专业大学生的发音与其听力水平的相关性进行了定量研究。统计结果显示,大学英语学习者发音水平与其听力水平呈现出正相关。此外,对于听力熟练程度较高的学习者来说,＂节奏＂是影响他们听力理解的主要因素,而对于听力熟练程度较低的学习者来说,＂音素＂的发音仍是需要克服的难点。     

战略性新兴产业创新价值链锻造方向选择研究

战略性新兴创新价值链锻造中,政府或企业可以选择两种战略,一是自上而下,选择创新价值链的制高点,从源头创新开始拓展到全链条创新;二是自下而上,选择创新价值链中端甚至低端位置,从模仿创新开始沿价值链攀升.以生物医药产业为案例的研究表明,自上而下战略享受高收益,但面临高风险等难题;自下而上战略能充分发挥比较优势,但也受所有权保护等限制,沿价值链攀升受阻.两种战略都需要有匹配的要素禀赋,对中国战略性新兴产业区域创新价值链锻造的研究发现,基于专业化分工,自上而下与自下而上可能相互依存、相融共生,两种战略相融共生的路径要求是开放式创新、创新集聚,在创新价值链锻造中,公共创新服务平台创新是两种战略方向链接的关键.     

自下而上、上下结合、反复酝酿、逐级遴选——2270名党代表参加十八大

8月14日,中央外宣办举行新闻发布会,中共中央组织部副部长王京清介绍了中国共产党第十八次全国代表大会代表选举工作情况。新当选的2270名党代表将肩负全党8000多万名党员、400多万基层党组织的信任和重托,带着全国各族人民的愿望和期盼,出席党的第十八次全国代表大会。《人民日报》发表评论员文章“肩负神圣使命忠实履行职责”。     

长期增量成本在实际应用中的难点分析

本文介绍了长期增量成本及其三种主要测算方法,较为深入地分析了这些方法在实际应用中的困难,并对这些难点提出了一些可行的解决方案。     

列宁晚期的监督思想与反对官僚主义

1917年十月革命前称为列宁早期,其后则称为列宁晚期。列宁在早期就曾有过人民监督的思想,后来发展为工农监督的思想。本文主要研究列宁晚期的监督思想,其核心内容是发动工农群众及知识分子自下而上地监督苏维埃国家机关,用以防止官僚主义的毒害。列宁晚期监督思想对社会主义国家反对官僚主义和腐败现象,进行廉政建设,具有重要的指导意义。