荆门市开阔思路强基 着力发展提质 促进人口计生工作转型升级

立足统筹协调,推进理念转变。一是树立"大人口"意识,走出了就计生抓计生的老路,建立了跳出计生抓人口的工作格局。二是建立"大统筹"格局。改变"单打独斗"的做法,树立"政府主导、部门配合、群众响应"的工作理念。三是形成"大参与"合力。不断完善"三线"目标管理机制,把市直相关责任单位纳入政府目标管理中;各县市区"四大     

“内聚力式”人文宣传显成效

湖北省荆门市在第三阶段婚育新风进万家活动中，从活动主题、工作理念和具体措施上进一步完善和探索出更加符合荆门实际的“进万家”活动新思路，有力地促进了人口计生工作质量的整体提升。     

突出适需对路 提高调研质效

调查研究是办公室一项重要的基础工作,同时也是办公室充分发挥参谋助手、综合协调、督办检查作用的重要手段.近年来,我们围绕抓调研、出成果、促工作的总体思路,积极探索新思路,创新方式方法,想领导之所虑,谋领导之所思,办领导之所需,在适需对路上做文章,不断提高调研工作质效,促进了办公室服务工作水平的全面提升.我们的主要做法和体会是:     

信息窗

丹江口市开展“三看三查三纠”落实“三个代表”要求；荆门市东宝区选派机关干部离职驻村；岳阳市出台具体规定推进乡镇干部作风建设     

坚持四个公开 打造阳光低保

荆门市辖6个县市区，总人口302万人，其中非农业人口92万人。近年来，我们把城市低保当作民政工作的第一要务来抓，狠抓低保公开制度的建设和创新，着力打造阳光低保，取得了显著的成效。目前，全市低保对象达到9万多人；2003年初以来，我们共为6万多人调整了救助标准，取消了4000多人的低保待遇，实现了动态管理下的进出平衡。