我国制造业上市公司财务困境预警分析

文章选取制造业上市公司作为研究对象,应用Logistic回归分析法和Fisher判别分析法,分别构建了适用于制造业财务预警的模型,并针对模型的具体情况提出了一些建议。     

我国上市公司股利分配趋势及分析

上市公司的股利分配不仅反映了公司内部融资的程度 ,影响着公司的财务结构和投融资活动 ,关系着公司的未来 ;而且反映了公司对股东投资的直接回报 ,影响着股东的投资热情和投资态度 ,更关系到我国资本市场的健康发展。因此 ,及时准确了解我国上市公司股利分配现状及趋势 ,对分析、预测与控制我国资本市场发展和经济发展是必要的。在此我们收集、整理了有关 1 993～ 1 997年上市公司的研究资料、以及 1 999、 2 0 0 0年上市公司公布的 1 998、 1 999年的年报 ,并进行统计分析 ,得出一些关于我国上市公司股利分配现状及趋势的结论 ,以便进行学…     

国际化程度与经营绩效:基于进出口上市公司的实证

文章运用实证研究,以163家进出口上市公司为样本,分析国际化经营程度与经营绩效的关系,结果表明国际化程度与销售毛利率没有显著关系,与销售净利率之问存在较为显著的正相关关系,与总资产收益率以及净资产收益率之间存在显著的正相关关系.     

政治联系对上市公司债务期限结构的影响研究

债务融资是公司资本的一个重要来源,债务期限结构直接影响资本成本和运营效率,文章研究了政治联系对债务期限结构的影响。文章使用2002~2009年我国非金融类A股上市公司的数据,在以往文献基础上,增加了当地上市公司数量和经济影响力作为计量政治联系的变量,以长期借款比例来替代债务期限结构。结果发现,（1）其他条件不变时,当地上市公司的数量越少,长期借款比例越高;（2）其他条件不变时,经济影响力越大,长期借款比例越高。     

中国互联网境外上市公司的聚类、回归与演化分析

使用聚类分析法,对阿里巴巴、腾讯、百度等中国互联网境外上市公司进行了聚类研究,从用户连接力和技术创新力这两个维度对它们进行了特征刻画,把它们划分为定位型、连接型和领先型这三类公司,描绘了互联网公司分类及演化方向矩阵图,探讨了每类互联网公司的进化路线。还对中国境外互联网上市公司进行了回归分析,研究发现,营收对数与用户存在显著的正相关关系。实证研究提供的经验证据,解释了互联网企业烧钱抢用户、补贴用户的现象。再进一步对盈利与用户的关系进行了回归分析,研究发现,两者具有显著正相关关系,用户的回归系数为3%,其含义为大约用户总数的3%直接贡献了利润。     

股有不测风云

世事总是很难预料。股事也是如此。3月阳春,正当日本经济在复苏之路上奋力爬坡的时候,来自其东北海底的9级地震波,让日本复苏之路雪上加霜。尽管很多人认为,灾后重建可能给日本GDP带来逆势增长,但是,我们如果做一个简单的类比：把日本在全球经济体中,当成一个“上市公司”来分析,     

我国国有上市公司高管人员股权激励探析

股权激励是一种分配制度和产权制度创新的薪酬模式,能够有效解决我国国有上市公司高管人员薪酬体制内无激励外无约束的弊端。但是,由于目前的市场环境和企业状况还不能完全满足股权激励的发展要求。因此,我们需要明确目前我国国有上市公司实施股权激励会带来的负面影响,并采取相应的对策,完善股权激励实施的制度环境。     

上市公司并购整合效率的影响因素新探

已有研究并购效率的文献大多局限于并购交易效率,而忽略了并购整合效率,实际上两者的性质是不一样的.本文首次区分并购交易效率与并购整合效率,并分析了影响并购整合效率的因素,重点讨论了政府干预、代理成本对并购整合效率的影响.实证发现:并购后不同阶段的整合具有不同的重点和难点,整合必须分清主次、循序渐进;并购活动中的代理成本显著降低了并购整合效率,但国有上市公司与民营上市公司的表现形式因代理成本差异而有所不同;政府干预始终是影响并购整合效率的重要因素.政府出于政策性负担或政治目标通过并购活动来支持或掠夺其控制的企业,对盈利国有上市公司的并购整合产生负面影响.对亏损国企产生正面影响,而对民企的并购整合影响不显著.     

中国上市公司高管薪酬与股权结构关系实证研究

选取2010--2012年A股市场全样本数据进行研究,统计分析发现上市公司高管薪酬三年间增长很快,且公司之间差距非常大。我国股权结构基本保持稳定,股权集中度较高。采用多元回归分析,在控制公司规模与公司绩效的情况下,发现A股市场总体上高管薪酬总额与股权集中度显著负相关。结果显示,在股权分散情况下内部人控制较明显。同时高管薪酬总额与公司绩效以及公司规模呈正相关,并分析其产生原因。     

董事会治理对公司成长的影响——基于我国A股上市公司前500强的经验数据

基于我国A股上市公司前500强2006-2009年的经验数据,以董事会规模、董事长与总经理是否两职合一、董事持股比例、独立董事比例和董事会会议频率作为董事会治理变量,以投资机会集（IOS,investment opportunity set）作为公司成长变量,分析了董事会治理对公司成长的影响。研究结果表明,独立董事比例与公司成长显著负向关联,董事长与总经理两职合一和董事会会议频率均与公司成长显著正向关联,董事会规模和董事持股比例则与公司成长弱相关且不具有显著性。