外资企业的迁移及其根植性问题研究--以台资企业为例

在外资在某些地区所起的作用越来越大且各地竞相引进外资的情况下,外资的迁移活动也已经悄然开始.因此,如何留住和"粘住"外企以持续地获得其投资效应就成为一个很值得研究的问题.本文以根植性理论为基础,通过对外资特别是台资企业在国内部分地区迁移情况的比较分析,较为详细地研究了部分文献所建议的本地集群战略有效性及其前提,并对外资主导型区域和本土经济主导型区域这两种情形,针对外资本身的产业组织形式,讨论了外资能否根植于当地和如何根植于当地的问题及其路径与实质.     

跨国公司对华直接投资特点、趋势及我国的对策

中国加入WTO后,伴随跨国公司对华直接投资在行业分布、区域分布等方面出现的新特点,跨国公司对华直接投资呈现了向服务业、本地化和独资控股方向转变的新趋势。对此,我国应采取相应对策:加快服务业市场的开放;构筑中西部开发的新优势;促进跨国公司参与国企改造;组建企业集团维护国家经济安全。     

外企重视采用网络招聘

中国在加入世界贸易组织之后,将会一如既往地成功扮演其吸引外资大国的角色。前不久《财富》杂志中文版对在中国的外企公司进行了调查,当外企高级经理们被问及“入世一两年后你是否会增加在中国的投资?”68.3％的被调查者回答     

中小企业的物流管理战略

当前,企业之间的竞争不仅体现在生产经营、市场运作等方面,而且也体现在物流及供应链等方面。现代物流被称为“第三方利润源”,是企业降低成本、获取竞争优势的重要来源。与大企业、外资企业相比,中小企业在技术、资金、人才、管理模式等方面处于劣势。     

谨防我国外资企业税收漏洞

一、外资企业避税严重并且手段繁多 所谓避税是指企业为了实现利润最大化和税负最低化,研究各国税收法律之间的差异,策划个人或集团内部财务节税计划,以规避税收.虽然说避税违反了税收立法意图,有悖于政府的税收政策导向,不仅会使国家税基受损,导致税款流失,减少财政收入,而且会影响资本的正常流动,破坏公平竞争的经济环境,但因其并不违法,法律上存在合理避税之说.正因如此,很多外资企业采取各种花招,以达到其避税之目的.     

外资企业的企业形象研究

外资企业很注重树立良好的企业形象 ,从产品形象、员工形象到服务形象、环境形象 ,都有其独特之处