充分发挥信访工作四项功能的思考

信访工作者要充分发挥信访工作的疏导化解功能，信息调研功能、协调功能和监督功能，就必须尊重赋予人民群众的民主权利，全心全意为群众排忧解难，并将信访工作纳入法制化轨道，着力维护社会安定，推动廉政建设。     

廉政建设不能靠考试

形式主义我们天天都在反，可形式主义却从来没有绝迹过，而且花样不断翻新。你看，东北某省不久前组织了5100多名正处级领导干部参加“廉政考试”。据举办者透露，此次考试成绩将与干部的提拔任用挂钩，不参加考试，或者考试不合格者将影响其职位晋升。     

突出四个“抓点”加强基层工商所廉政建设

随着工商职能的深刻转变和执法资源整合，工商所执法职权不断得到加强。如果缺乏必要的监督和制约，权力伴生贪欲，必将成为催生腐败的温床。因此，加强基层工商所廉政建设，对于营造工商系统“廉洁、公平、公正、高效”的廉政环境，提升干部队伍素质，有着十分重要的意义。那么，如何加强基层工商所廉政建设呢？笔者认为，要突出以下四个“抓点”。     

浅谈如何创造性地开展我县交通系统廉政文化建设

廉政文化建设是先进文化建设的一项重要内容，也是进一步加强廉政建设的有效载体。作为全县经济发展先行官的交通系统，要按照既继承又创新，既积极又稳妥，量力而行，循序渐进的思路，逐步推进廉政文化建设，力求取得实实在在的效果。现结合本人工作实际，就如何创造性地开展交通系统廉政文化建设，谈一点粗浅的看法。     

廉政建设视阈下国企高管收入问题研究

党的十八大以来,党中央高度重视党风廉政建设和反腐败工作。国有企业因其在国民经济中的重要地位,成为廉政建设的重要阵地,国企高管成为廉政建设的重点监督对象。数据分析表明:目前国企高管收入过高的现象虽有所改变,但国企高管的在职消费仍然大幅高于民企,部分企业存在腐败和低效的问题。企业高管收入的合理值受到公司规模、经营业绩和行业属性的综合影响。国企高管收入与公司规模密切相关,而与业绩相关性弱,薪酬制定不合理,尤其是在具有垄断优势的国企中,高管收入明显偏高。根治国企高管收入过高等腐败问题,需从以下四方面入手:筑牢政治根基,加强党建工作;完善法律规制,强化纪检监督;加强内部监管,形成修复机制;构建廉洁年金制度,创新反腐举措。     

加强干部廉政建设 构筑反腐倡廉机制

从深入开展廉政思想教育,全面加强领导干部作风建设,大力建设监督体制,深化廉政制度建设四个方面浅析我矿如何加强干部廉政建设,构筑反腐倡廉机制。     

团结一致 奋发向上 促进房管事业又好又快发展

德州市房管局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，严格执行国家宏观调控政策，紧紧围绕“情系万家、诚信房管”的工作目标，遵循“巩固、创新、提高、发展”的工作方针，按照“尽心、尽力、尽职、尽责”的工作要求，坚持“一二三四五”的工作思路即强化一个中心：服务兴局、实干强局；突出两个重点：物业管理，实业发展；搞好三大建设：队伍建设，作风建设，廉政建设；     

孙中山廉政思想及其启示

为建立廉洁政府并遏制官吏腐败,孙中山遍考中外历史,创造性地提出"五权分立"和"权能分治"学说,并创立考试院和监察院,从制度建设和人才选任两个方面着手防治腐败和堵塞腐源,可见孙中山廉政思想的形成与其所处时代背景和个人的中西求学经历及创建中华民国的革命经历密切相关。其制定廉政专门法律与设立廉政专门机构、严格考试用人制度以实现廉洁政治,以及在学习西方先进经验的同时汲取中国传统文化精华以铨选人才和立法治腐的思想和实践,对当下中国的廉政建设依然具有深刻的启示意义。     

毛泽东廉政建设思想探析

毛泽东同志十分重视党和国家机关的廉政建设,提出了加强廉政建设的基本路径,即思想育廉、以俸养廉、榜样带廉、制度保廉和民主督廉等.毛泽东同志一直坚持从严治党,主张在对中小贪污实行教育改造的同时,运用重典打击、惩治严重的贪污腐化行为.     

廉政建设：制度和监督比“谈话”更重要

据报道，近日某市纪委，市委组织部的负责同志向35名新提拔的市管领导干部作了廉政谈话，勉励这些新任务领导干部做政治上合格，工作上优秀，伤风上过硬，让组织上放心的好干部。谈话开始前，还组织他们观看了一正一反两部以勤廉教育主题的电教片。