过程装备与控制工程专业建设探索

介绍了辽宁工业大学过程装备与控制工程专业建设的历史背景、指导思想和专业建设的主要措施,着重阐述了培养目标的定位和课程体系建设。通过近几年的教学实践证明：过程装备与控制工程专业的建设是成功的,实现了专业的培养目,提高了过程装备与控制工程专业的活力,适应了经济发展,对目前教学改革具有一定的指导意义。     

沈阳市装备制造业科技资源配置有效性的实证分析

在建立合理的科技资源配置有效性的评价指标体系的基础上,运用数据包络分析法,对沈阳装备制造业各子行业2010年的科技资源配置状况进行了实证分析,结果显示沈阳通用设备制造业属于非DEA有效;金属制品业、交通运输设备制造业、文化办公用机械制造业及仪器仪表属DEA弱有效;电气机械及器材、专用设备、通信设备及其他电子设备制造业均属DEA有效.进一步分析具体数值,发现沈阳装备制造业内部各子行业间存在科研经费分布不合理、科技人才配置不均及产出低效等问题.结合沈阳实际,提出了进一步调整沈阳装备制造业各子行业间科研经费分布、完善科技人力资源开发策略、改善科技资源配置外部环境的对策建议.     

陕西省装备制造业产业技术创新能力评价研究

建立了一套评价陕西省装备制造业产业技术创新能力的指标体系。利用相关数据,应用主成分分析法,对陕西省装备制造业产业技术创新能力进行定量分析;在此基础上,提出了加大研发经费投入、提高企业技术创新能力等建议,以期对促进陕西省装备制造业产业技术创新能力的提高有参考价值。     

装备论证多方案组合评价模型与实证研究

针对装备论证多方案综合评价中多方法评价结论的非一致性问题,提出并构造了一种装备论证多方案组合评价模型。该模型采用Kendall协和系数对单一方法下的评价结果进行事前一致性检验,模糊borda数法组合单一方法的评价结果,并通过Spearman等级相关系数对组合评价结果与单一方法评价结果的一致性进行检验。实证分析结果表明,该模型可行、有效,可以使装备论证多方案综合评价结果更加合理与完善。     

圆柱壳双开孔接管结构的应力分布研究

针对化工过程装备中经常遇到的圆柱壳双开孔接管结构,采用有限元分析方法获得轴向和环向双开孔接管结构的应力集中系数分布图。分析结果表明,开孔率和开孔间距大小是影响筒体开孔接管区应力分布的主要因素。开孔率决定了开孔影响区的范围以及结构的最大应力集中系数,而开孔间距的变化直接影响到筒体孔桥部位上最大应力水平。研究结果为此类结构安全评定及优化设计提供有效手段。     

山西省装备制造业现状分析及振兴对策研究

装备制造业是山西继煤炭、焦化、电力、冶金之后的第五大支柱产业,近年来呈现稳定上升发展态势,但是也存在着诸多问题。通过比较山西几个主要经济指标在全国和中部六省的排名,分析山西装备制造业的发展现状及存在的主要问题,并提出相应的对策建议。     

山西省煤矿装备研究生教育创新中心发展动力分析

"山西省煤矿装备研究生教育创新中心"2007年成立以来,取得了长足的进步。其得到快速发展的外部支持与内部驱动,是事物运动发展的两个重要方面。政府的政策完善、资金与政策的保障支持是"中心"发展的重要保证,企业需求、学校需求、学科需求、导师需求和研究生需求等是"中心"发展的根本动力。     

辽宁装备制造业重大技术装备自主化体系研究

为促进辽宁加快构建装备制造业重大技术装备自主化体系、增强自主创新能力、开发具有自主知识产权的核心技术,从重大技术装备和自主化的相关概念出发,分析辽宁装备制造业重大技术装备自主化存在的问题,确定辽宁装备制造业重大技术装备自主化的目标、定位与组织机构,研究辽宁装备制造业重大技术装备自主化体系的构成要素,并给出辽宁装备制造业重大技术装备自主化体系的运行方式。     

辽宁省装备制造业转型升级政策体系研究

在经济转型期,辽宁省装备制造业如何提高自主创新能力和经济效益并实现转型升级是当前发展的重点。针对辽宁省装备制造业生产效率低下、自主创新能力不足等问题,从制造业急需转型升级的本质出发,以辽宁装备制造业的发展现状为基础,分析其转型升级的途径与障碍,提出支持辽宁省装备制造业转型升级的政策体系,并给出相应对策建议。     

基于制度创新的辽宁装备制造产业竞争力提升——以沈阳市铁西区装备制造业改造过程中的政府制度创新为例

东北振兴的过程是一个制度创新或建立创新机制的过程,在老工业基地振兴过程中,制度创新成为影响辽宁装备制造产业竞争力的关键因素。本文以新制度经济学理论为基础,分析了辽宁装备制造业在历史发展中面临的制度约束及其对装备制造产业竞争力的影响,从正式制度和非正式制度两个层面分析了辽宁提升装备制造产业竞争力过程中所呈现出的制度创新需求。通过理论分析与铁西区的案例分析相结合的方式探讨了在装备制造业竞争力提升过程中的政府制度创新问题,建议政府对产业政策与管理模型做出相应的变革,将政府角色从建设型政府、管理型政府向服务型政府转变,将经济调控方式从调控企业向调控市场转变、从直接管理向间接管理转变、从部门管理向行业管理转变,以适应辽宁装备制造产业竞争力的发展要求。