深入学习实践科学发展观 努力推进平安和谐社区建设

深入学习实践科学发展观，正确理解和领会科学发展观的内涵与基本要求，把握好企业改革发展规律，推动企业健康和谐持续发展，具有十分重要的意义。华达公司作为物业管理企业，担负着全国特大型石化企业——茂名石化公司职工住宅区管理，既要实现公司持续发展，又要确保社区和谐稳定，为茂名石化发展提供安全文明的居住环境，其责任之大，任务之重，可想而知。这几年来，华达公司本着坚持以人为本的科学发展观理念，努力实践为业主创建安全和谐社区。     

北京方正阿帕比技术有限公司迁址通知

基于全国各年鉴编纂单位与中国版协年鉴工作委员会的大力支持与北京方正阿帕比技术有限公司的努力，《中国年鉴资源全文数据库》目前已具有较大的规模与良好的品质，成为我国主流年鉴数据库。随着公司进一步的发展推广，给加入数据库各单位所带来的社会效益和经济效益将逐步上升。     

龚君红 带着巧手姐妹办公司

她是一位普通的下岗女工，是一位独树一帜的民间艺术家和民营企业家。她先后免费培训了1000多名下岗女工，为她们解决了生计问题。她将一技之长转为产业化生产，带领那些就业无门、致富无望的下岗女工编织出另类辉煌。     

浅析我国公司人格否认制度

公司人格否认制度通过制止滥用公司独立人格的行为来保护债权人及社会公共利益,平衡各方利益关系,但我国公司人格否认制度尚存在不足之处,需采取切实有效的措施进行完善.     

因休产假工资被减少有法律依据吗

问：我是某股份制公司的一名职工，当初与单位签订劳动合同时，约定我的每月工资为1900元。最近我因休产假，单位于当月只给我发了1200元工资，我找单位劳资部门，得到的回答是，职工休产假，本来就不能为公司创造财富，我们历来都是只开基本工资，这已经是照顾你了。请问：公司的说法、做法有法律依据吗？     

论中性点接地方式在城市配电网中的应用

本文主要介绍了配电网常用的几种中性点接地方式并指出其优缺点及提出了合理选择中性点的接地方式的方法。     

“两拓”联姻

2009年6月5日，澳大利亚力拓和必和必拓两大铁矿石供应商宣布，将组建西澳铁矿石合资公司，打造全球最大的铁矿石生产商。“两拓”合资后，在西澳Pilbara地区的年产能将超过4亿吨，这一消息牵动全球钢厂及相关企业的神经。     

坚持文化治企 实现和谐发展——河南省铁路建设有限公司董事长、总经理朱泽州事迹小记

2003年底，朱泽州到河南长城铁路工程建设咨询有限公司任经理，当时公司无资金、缺设备，效益严重下滑，外债累累，100多名职工工资无法发放，公司濒临破产倒闭。面对困境，他带领公司干部职工转变经营理念，强力开发市场，当年就使公司扭亏为盈。他大胆推出了管理层不控股的改制方案，使公司成功改制为由全体职工控股的有限公司。几年来，在他的带领下，原来无资金、无人才、无设备的设计公司发生了巨变。如今，公司资质齐全，人才济济，产值以每年30％的速度增长，职工收入大幅提升，树立了良好的外部形象。     

中国国家公关此其时

随便查看一个公关公司客户名单,会发现全是赫赫有名的大公司。公关公司都吹嘘吗?显然不是,因为大公司才公关,那些还在积攒力量的发展中公司,一般而言没有公关的动力和实力     

往返车票

起因独居的伍德先生被杀害在纽约的家中，人们最后一次见到他是14日晚上9点，当时伍德先生从超市买了一些东西回家，他的邻居看见了他。第二天，也就是15日的上午，伍德先生公司的同事见他没有上班，也没有请假，就给伍德先生打电话，结果一直没人接，同事感到奇陉，去了他家，敲了半天门也没人开，于是报警，这才发现伍德先生已经遇害了。