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51.
正"聪明"常和"争强好胜、不合规矩、冒险"等品质特征混在一起。创业者存在的意义之一即否定现有智慧。如果在谷歌中输入"创业者特质",搜索结果会很快显示"乔布斯的……"、"比尔·盖茨的……",或其他成功创业者的特质。当我们考虑创业者的相关问题时,也会很自然地想到这些标志性人物似乎一生下来就具备了创业者的基因。他们激励着我们,同时又使我们心生畏惧。如果我们天生没有乔布斯的天才创意,也没有比尔·盖茨的钢铁意志,那该怎  相似文献   
52.
赵燕 《秘书之友》2014,(7):10-11
正比尔·盖茨曾经说:"我和微软的成功因为有露宝。"得到如此高评价的人正是他的秘书——露宝。总结露宝成功的原因有四:一、强烈的工作热情微软公司开创之初,员工都很年轻,比尔·盖茨只有19岁,他们具有年轻人的干劲和热情,但繁杂的内务把他们搞得焦头烂额。他们急需一位像  相似文献   
53.
我承认人和人有差别,但是,李嘉诚就是每天赚一亿,我一点也不眼红;比尔·盖茨赚得更多,理所当然。马明哲们要是自己创业,他就是日进亿元,穿金戴银,豪吃海喝,也和我等没关系  相似文献   
54.
盖茨黑人文学正典论的历史生成语境是20世纪七八十年代由女性主义与黑人运动孕育的美国文学正典问题研究热潮,此热潮促使黑人女性主义学者初次把黑人文学与正典研究关联一体。1980年代初开始理论之旅的盖茨深受这种关联的影响,并经过1984-1996年间三个阶段的理论努力建构了第一部黑人文学正典。第一阶段盖茨经过六年文学考古工程发掘出三十卷19世纪的黑人书写,证明了黑人拥有文学作品;第二阶段盖茨通过1770-1815年间黑人反反复复书写的一个文学主旨——"会说话的书",言说了黑人是天生的理论种族;第三阶段盖茨使用黑人的理论筛选最具代表性的黑人书写,编著了第一部被称为"黑人文学新圣经"的《诺顿美国黑人文选》。盖茨的正典论既真正回归到黑人文学和理论传统本身发掘相应的文学性与理论性,又切实地以文化抵抗方式实现了政治性压制,从而为具有类似文学正典建构需求的少数族裔和边缘群体提供了理论范式。  相似文献   
55.
李昌森 《中华魂》2010,(5):62-62
从私自把中国作家作品搬上网而侵权,到李开复辞职扬长而去,谷歌已经折腾得够意思了。让人感到遗憾的是,一个美国知名的互联网企业声称要退出全球网民最多的中国市场,要退就退呗,何必非折腾出个“反对中国政府互联网管制”的理由?  相似文献   
56.
珍藏失败     
《当代老年》2010,(5):1-1
在IT界,被称为“中国的比尔·盖茨”的陈天桥,在短短的5年时间里,就把50万的盛大公司变成了拥有100个亿的盛大集团。在很多人的眼里,这是一个让人刮目相看的神话。  相似文献   
57.
成功的管理者只有将员 工的"真心话"掏出来,才 能使企业的各项管理做到 "有的放矢",避免主观武 断而导致决策失误。  相似文献   
58.
比尔·盖茨曾经说过:我最大的财富不是金钱,而是有一支过硬的人才队伍。这话是比尔·盖茨的心声,也是他经营企业的根本理念。正是靠这个理念造就了一个世界顶级的企业,让整个世界重新认知了人才的重要。  相似文献   
59.
正专注成就人生。发展孩子的专注力,父母不仅需要具有良好的心态,还要找到合适的方法和途径。记得看过一个关于股神巴菲特的故事。1991年7月的一天,巴菲特受邀参加比尔·盖茨父母举行的私人聚会。事后,巴菲特对朋友说:"晚饭时,比尔·盖茨的父亲问了大家一个问题:人的一生中,最重要的是什么?我的答案是专注,而比尔·盖茨的答案和我一样!"由此可见,专注成就人生。专注力,是指一个人专心于某一事物或活动时的心理状态。它不仅是一种能力,也是一种品质和习惯,对于学习、生活、工作都至关重要。越来越多的父母意识到专注力的重要性,为孩子做事不专心而感到担忧和焦虑。那么,要如何发展孩子的专注力呢?  相似文献   
60.
周礼 《职业》2014,(4):40-40
在比尔·盖茨的眼里,只要是人才,总有一天会发光的,关键看你如何去使用。这便是比尔?盖茨的管理艺术。  相似文献   
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