乐至县劳动和社会保障工作——迎难而上争一流 开拓创新结硕果

2003年以来．乐至县93家国有、城镇集体企业先后破产或改制．大量职工下岗失业．劳动保障工作面临就业岗位严重不足，社会保险覆盖面萎缩、基金征集困难、退休人员增长过快等诸多挑战。面对困难，县劳动保障局干部职工在县委、县政府的领导下，牢记党的宗旨．努力践行“三个代表”重要思想，知难而进．开拓创新，以持之以恒的韧劲和实事求是的态度，破解一个个难点，劳动保障工作取得了可喜的成绩。2003年至2005年连续三年被评为全市劳动保障工作先进单位，被市委、市政府评为“社会治安综合治理模范单位”．被县委评为“最佳文明单位”。     

改制企业要着力构建和谐劳动关系

随着国有集体企业向民营股份制的转制，多种经济成分的形成和发展，企业劳动关系发生了深刻的变化。主要表现在：一是劳动关系类型的多样性和复杂性：二是劳动关系主体利益的多元化：三是劳动关系运行的市场化。这些变化，在一些改制企业影响劳动关系稳定的因素仍然客观存在。从目前来看，主要存在以下五个方面的问题：一是不能严格按政策办事。有的企业职工工资低于国家规定的工资标准；     

外地企业对西湖区投资环境总体评价

为全面反映近几年来外地来我区企业对西湖区投资环境的总体评价,我局组织开展了"西湖区投资环境抽样调查",就我区总体投资环境以及政府服务效能、基础设施、资源供给、产业配套服务、政策环境等五个方面,请外地来我区投资企业进行了综合评价.本次调查共抽取81家企业.其中:国有集体企业3家,占3.70%,有限责任公司29家,占35.80%,股份有限公司4家,占4.94%,私营企业14家,占17.28%,港、澳、台投资企业11家,占13.58%,外商投资企业20家,占24.69%.     

天津市城镇连续工龄中断人员可以补缴养老保险费

为完善城镇企业职工基本养老保险制度,妥善解决城镇超龄未参保人员参加养老保险问题,近日,天津市人社部门就城镇中连续工龄中断人员补缴养老保险费做出规定:一、人员范围(一)对于在原国有或城镇集体企业工作,1992年12月31日以前因个人原因连续工龄中断人员,截至2008年12月31日男60至65周岁、女50至55周岁的,根据本人申请,可以自1998年1月1日起     

民企参保障碍多 创新思路解难题

近年来,随着国有、集体企业进一步深化体制改革,民营企业如雨后春笋般崛起,迅速占据整个国民经济的重要舞台。事关国计民生和社会和谐稳定的社会保险事业,也随之面临一系列矛盾和挑战。＂保护民营企业发展壮大＂和＂强制民营企业扩面参保＂两种思想仍然没有实现有机统一,     

持续快速发展的深圳市公明经济发展总公司

深圳市宝安区公明街道经济发展总公司是深圳市光明新区公明办事处直属的一家多元化集体企业，拥有六个工业园区，近30万平方米的工业厂房、宿舍，引进外资企业达50多家。公司多次被评为“重合同、守信用”企业、“宝安区文明企业”。     

基于电力集体企业规范管理的优化分析

在市场经济条件下,电力集体企业是当前电力体制改革的产物,同时电力集体企业也是由电力多种经营企业发展而来的。当前,电力集体企业的管理遇到许多问题和挑战,而处理好电力集体企业管理存在的问题和加强电力集体企业规范管理不仅关系到电力集体企业的稳步发展和电力体制改革的顺利进行,而且更重要的是关系到电网企业"两个转变"(即公司发展方式的转变和电网发展方式的转变)的大局,具有重要的历史和现实意义。本文首先分析了我国电力集体企业管理的现状和存在的问题,接着分析了加强电力集体企业规范管理的意义,最后,结合我国电力集体企业管理的现状和存在的问题提出了优化我国电力集体企业规范管理的策略。     

心中有数

来自辽宁省工商局的统计显示。截至2011年12月15日，全省实有国有企业、集体企业、股份合作制企业分别为17628户、30473户、7201户，与上年底相比均减少5％到7％。——2011年以来，随着国有企业改革的深入，辽宁国有企业、集体企业、股份合作制企业等累积户数逐步减少，与此同时，公司制企业稳步增长，累积户数42813户     

平西府从无平西王

北京5号地铁终点——天通苑北站再北行一站地，地名为平西府，有“533”等数“路”公交车在此设站。由此站再西行数里许，便可见一座雕梁画栋的建筑群，入内则见中西房屋建筑栉次鳞比，大小温泉三二成群，水气氛氲飘拂空中，此处便是近年来由村民修建起来的集体企业温都水城。打开这里的地图看，此地名平西府村。据此地年长的老人讲，这温泉所在地就是当年的平西王府。但如再仔细垂询开来，则又语焉不详。那么，这里到底是不是所谓平西王府？平西王又指何人？诸多谜团倒要考察一番了……