全文获取类型
收费全文 | 6975篇 |
免费 | 222篇 |
国内免费 | 83篇 |
专业分类
管理学 | 1321篇 |
劳动科学 | 115篇 |
民族学 | 217篇 |
人才学 | 110篇 |
人口学 | 62篇 |
丛书文集 | 881篇 |
理论方法论 | 222篇 |
综合类 | 3363篇 |
社会学 | 478篇 |
统计学 | 511篇 |
出版年
2024年 | 71篇 |
2023年 | 210篇 |
2022年 | 223篇 |
2021年 | 211篇 |
2020年 | 176篇 |
2019年 | 201篇 |
2018年 | 91篇 |
2017年 | 179篇 |
2016年 | 221篇 |
2015年 | 277篇 |
2014年 | 518篇 |
2013年 | 385篇 |
2012年 | 433篇 |
2011年 | 476篇 |
2010年 | 440篇 |
2009年 | 480篇 |
2008年 | 513篇 |
2007年 | 431篇 |
2006年 | 292篇 |
2005年 | 249篇 |
2004年 | 179篇 |
2003年 | 171篇 |
2002年 | 173篇 |
2001年 | 131篇 |
2000年 | 135篇 |
1999年 | 75篇 |
1998年 | 57篇 |
1997年 | 43篇 |
1996年 | 61篇 |
1995年 | 45篇 |
1994年 | 28篇 |
1993年 | 25篇 |
1992年 | 13篇 |
1991年 | 24篇 |
1990年 | 12篇 |
1989年 | 10篇 |
1988年 | 16篇 |
1987年 | 4篇 |
1986年 | 1篇 |
排序方式: 共有7280条查询结果,搜索用时 500 毫秒
121.
胡不飞 《广西民族大学学报(哲学社会科学版)》2012,(6):103
本书在跨文化迁移与异质文化传播研究中,提出了一个观点:"异质文化的融入是重大文化创新的重要条件和途径。"在这个观点的统摄下,又设置了"多元一体的中华文化与异质文化融入"这样一个命题。在这个命题中提出"汉唐融入了有活力的异质文化","唐代以后中华文化所融汇的有活力的异质 相似文献
122.
文章针对三参数区间值模糊集上已有决策方法的不足,引入信息论的相对熵,提出了一种新的决策方法。该方法通过定义三参数区间值模糊值间的相对熵,得到被评方案与理想方案的相对熵,据此给出一种新的贴近度进行方案排序。与已有方法相比该方法较好的保存了决策的信息,考虑了属性的权重,并提出了三参数区间值模糊值表述的语言集。最后实际算例表明了该方法的有效性和实用性。 相似文献
123.
本文采用文献资料法、实地观察法、访谈法、逻辑分析法对多人喂球训练法在网球训练中的运用进行分析,得出多人喂球训练法有利于练习者技术动作的定型和改进。有利于提高练习者步伐移动能力和技战术意识,有利于培养练习者运动兴趣和顽强的意志品质。多人喂球球训练方案的制定应根据练习的内容、目的和练习者的技战术风格特点制定。科学制定每次练习的击球数量、球速和频率、组数、间隔时间。同时多人喂球训练法应与网球的其他练习方法相结合,充分发挥多人喂球训练法的优势扬长补短以达到科学训练的目的。 相似文献
124.
在三参数区间数多属性决策问题中,文章对现有三参数区间数标准化处理算法存在的不足进行了分析,提出了一种新的三参数区间数标准化处理算法,同时为体现三参数重心点发生可能性最大的分布特点,对三参数区间数的三个参数出现概率与上限均值、下限均值进行分析,提出了基于上限均值、下限均值及其两均值长度的可能度排序方法,并从理论上证明了其合理性.最后通过算例分析,进一步验证了本文算法的有效性. 相似文献
125.
正刚来到辰溪的时候,由于环境和生活不适应,加上思想上的各种顾虑、困惑和压力,一到晚上我就彻夜难眠,进入无限的遐想,一段时间竟养成了失眠多梦的毛病。和我住在同一层楼的两名县领导是怀化当地人,他们每周五下午一下班都要回家,整个宾馆就只留下我一人。正好,周六周日两天时间都由我自己来支配,没别的,目标任务就是补觉。一月下来,一切也都慢慢适应了,原来被打乱了的生物钟也慢慢恢复起来,失眠的毛病也消失了。 相似文献
126.
中国特色社会主义事业总体布局,是中国共产党依据社会主义现代化建设的战略构想作出的重大部署.从“两位一体”到“五位一体”的发展,丰富和完善了中国特色社会主义理论体系,也反映出我们党对社会主义现代化建设规律认识的不断深化,这必将对我们奋力开拓中国特色社会主义事业更为广阔的发展前景带来重大启示. 相似文献
127.
人力资源管理问题是任何一个组织至关重要的内容,对于多校区的大学更是如此。本文拟在找出多校区大学所面临的一些人力资源管理问题,并分析了该问题所形成的愿意以及解决问题的相关对策,希望本文能为中国多校区大学的人力资源管理以及进一步研究提供一定的参考。 相似文献
129.
130.
对制度执行力进行评价,定期评估廉洁风险防控措施和预警机制的适宜性与有效性,其目的就是要通过对制度的诊断,及时发现问题,探究原因,纠正偏差,优化措施,确保廉洁风险防控机制适应反腐倡廉建设的新要求,适应企业发展的新情况. 相似文献