维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利——政策解读及热点答疑

政策解读人力资源社会保障部、教育部、卫生部联合下发《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》的主要背景是什么？答：近年来,国家对保障乙肝表面抗原携带者入学、就业权利问题高度重视,《就业促进法》、《教育法》、《传染病防治法》等法律及有关法规、规章都作出了相关规定。2007年原劳动保障部、卫生部联合下发《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》,要求用人单位在招、用工过程中,除国家法律、行政法规和卫生部规定禁止从事的工作外．不得强行将乙肝病毒血清学指标作为体检标准。通过各级政府和全社会的共同努力．乙肝病毒携带者入学、就业环境得到了一定程度的改善。     

HBIG阻断乙肝母婴传播疗效的Meta分析

目的综合评价HBsAg(+)和/或HBeAg(+)孕妇在孕晚期应用乙肝免疫球蛋白(HBIG)阻断乙肝病毒母婴垂直传播作用的有效性。方法应用计算机检索美国国立图书馆只读光盘数据库、中国期刊全文数据库和中国生物医学文献数据库,纳入比较孕晚期使用乙肝免疫球蛋白与不用乙肝免疫球蛋白阻断乙肝母婴垂直传播的随机对照试验。对符合纳入标准的文献,进行固定效应模型的Meta分析。结果各实验结果一致性较好,2=39.7,P<0.05,Meta分析的OR值为0.32,95%可信区间为0.23~0.46。结论孕晚期注射HBIG能有效提高乙肝病毒宫内感染的阻断率。     

白城市住宿中学生乙肝疫苗接种经济学评价

白城地区是乙型肝炎感染高发区,乙型肝炎表面抗原携带率为9.09%,每年新发乙肝病人约2000人,由于乙型肝炎导致的肝癌、肝硬化给家庭、个人带来沉重经济负担,因病致贫、因病返贫的现象时有发生,是滞约当地经济发展的重大疾病之一。     

"反乙肝歧视"维权问题的思考

本文就现实生活中存在的乙肝歧视现象及"反乙肝歧视"维权现状进行了剖析,并就如何消除乙肝歧视的医学、社会和法律等途径进行了简要分析.尤其在"反乙肝歧视"维权法律方面,提出了自己的看法,法律途径作为乙肝病毒携带者维护自己合法权益的最后屏障和最有效的途径,必须在立法、行政诉讼、宪法诉讼和国家赔偿四方面加强,才能更有效地维护乙肝病毒携带者的应有权益.     

新政新规

回国创业最高获50万元资助人力资源和社会保障部日前出台一项奖励计划。该计划每年在全国范围内遴选一批留学回国人员创办的企业,在创办初始启动阶段予以重点支持。最高可以获得50万元资助。     

一种隐形的新闻歧视——浅析媒体广告中的乙肝歧视

新闻歧视是新闻传播领域许多矛盾冲突的根源.本文以乙肝歧视为例,对新闻歧视加以具体直观的分析,以期引起传媒工作者的重视.     

健康百科

【吃药不宜与三餐同步】匹茨堡大学药学专家斯科特·奇斯拉克指出,若要一天吃三次药,每日三次服药与三餐同步的做法很多情况下是错误的,更科学的做法是一日24小时除以3,每8小时服一次。服药最好用温开水,果汁、茶水或热水服药易影响药效。     

人力资源和社会保障部 教育部 卫生部关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知

人社部发[2010]12号各省、自治区、直辖市人力资源社会保障(人事、劳动保障)厅(局)、教育厅(教委)、卫生厅(局),新疆生产建设兵团人事局、劳动保障局、教育局、卫生局:近年来,国家对保障乙肝表面抗原携带者入学(含入幼儿园、托儿所,下同)、就业权利问题高度重视,就业促进法、教育法、传染病防治法等法律明确规定,用人单位招用人员,不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用;受教育者在入学、升     

妻子婚前隐瞒患有“乙肝”婚姻宣告无效

[案情]妻子婚前隐瞒患有“乙肝”的病情,结果孩子出生后不久天折。家住吉林省长春市南关区的李先生,依据《婚姻法》中的“婚姻无效”条款,将妻子告上法庭。此案成为该省自新《婚姻法》实施后首例“婚姻无效”纠纷。日前,长春市南关区人民法院依法做出判决：李先生及妻子原有的婚姻为无效婚姻。     

芦荟的临床应用

病索性肝炎是由肝炎病毒所引起的肝脏疾病．具有传染性强、传播途径复杂、流行广、发病率高等特点。按照病毒类型的不同．目前可分为甲肝、乙肝、丙肝、丁肝、戊肝，己肝、庚肝7种类型．其中甲肝、戊肝主要通过消化道传染．表现为急性肝炎，很少有转变成慢性的。乙肝、丙肝、丁肝、己肝、庚肝主要由血源传染．一部分会发展成慢性肝炎，少数甚至发展为肝硬化、肝癌。