论建立和完善国有独资公司的监督机制

《公司法》对国有独资公司的监督规定过于简单，国有独资公司未能建立起现代企业制度，国有资产流失未能有效遏制。建立和完善国有独资公司的监督机制，需从公司内部和外部两个方面加强制度建设：在内部监督方面，职工是国有独资公司主人的地位，决定了国有独资公司必须依靠、也能够依靠职工来实施监督；在外部监督方面，应在坚持政企分开的前提下，规范国有资产管理部门的监督。     

近代中国的银行内部监督机制探析

近代中国银行内部监督机制的形成,大致由早期的诱致性向南京政府时期的强制性交替的路径演进,经历了晚清的混合管理、北洋时期的独立于其他部门而设立专门的监督机构、南京政府时期的逐渐统一等三个阶段.南京政府以前,银行内部监督机制的功能由于受业务发展、风险增加等市场性力量影响,在吸收外资银行经验的基础上逐渐发展起来,权力的提升也得到了加强;之后受政府力量的干预,银行内部监督脱离早期的自发演进轨迹,纳入政府需求的轨道,随后在战争、机构内迁等因素作用下,监督机制日益流于形式.     

奖励投诉，特定时期的一个特例

廉江重奖对机关作风的举报和投诉，通过经济手段激发群众的监督力量，意在提高行政办事效率，转变机关作风，且此举在一定程度上取得了成效，这一点我们不可否认。但这只是特定时期的一个特例，从长远看来，我们还是应该以加强行政管理体制当中固有的内部监督机制为重点，而不是长期坚持重奖“买”监督。     

上市公司的财务治理

当前，我国上市公司在外部市场约束、内部结构制衡和公司管理制度等方面，存在着较明显的委托一代理关系下的权责失衡，公司的“内部人控制”已成为一种普遍的现象，表现为各利益相关主体在财权的流动和分割中缺乏约束和制约，如大股东滥用控股权、经营者随意决策、缺乏风险防范意识等。追溯源头皆是由不完善的财务治理结构造成的企业内部监督、制衡机制失灵导致的后果。这就使得财务治理问题成为社会各界关注的焦点。     

李金华：江湖渐远 硬汉依旧

在中国，审计并不独立于政府而是政府的一部分，在这种世界上少有的特殊体制之下，李金华以其能动性令这种内部监督发挥到了一致赞叹的地步。“得罪了所有人，就谁也不得罪了”、“不断后路难当审计长”、“死猪不怕开水烫”——这位官员人性化的语言，至今言犹在耳。     

江宁区人民检察院：实现三个延伸 推进队伍建设健康发展

今年以来，江宁区人民检察院围绕推进三项重点工作以强化三项机制建设为抓手，以全面提升干警队伍素质为切入点，坚持思维创新、理论创新、实践创新，突破过去“守摊”的内部监督模式．以新思路、新举措实现三个延伸．全面促进检察工作水平和执法公信力提升。其主要做法是：     

企业内部控制存在问题及对策分析

提高企业经营效率和效果需要建立内部控制,企业防范风险需要完善内部控制,内部控制的目的是加强内部管理,防范风险,减少企业不必要的经济损失,促进企业健康持续发展。     

“不落腰包的腐败”

出门坐豪车、宴请上档次、休闲进会所……近年来，一些国企高管以职务消费为由，在衣食住行玩等方面享受特权，奢侈消费，频频上演“不落腰包的腐败”。专家认为，杜绝国企高管腐败，不仅需要强化内部监督，公开职务消费信息，更要进一步加大审计监察力度，严肃查处。