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沟通是在企业的发展建设中占据着重要的地位。伴随着经济的发展,企业之间的竞争日益激化,良好的沟通已经成为提高企业竞争力的重要手段,不仅可以促进企业目标的实现,还是促使企业与企业之间正常交往的主要途径之一。在实际发展建设过程中,企业管理沟通仍存在很多问题,如对现代企业沟通文化理解不到位、沟通渠道管理薄弱以及企业内没有专门的管理沟通组织机构等,如何促进企业管理沟通的发展是行业建设的当务之急。本文从中国管理沟通的重要意义着手,对促进企业有效沟通的对策作了简单介绍。 相似文献
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当代大学生作为社会中的重要群体,他们需要与外界的交往,处理关系,如何建立,发展,巩固这种关系,就要靠沟通来完成。在高校中,针对大学生的思想政治教育过程就是一个如何与他们沟通的过程。面对当下个性彰显,不断追求新事物的年轻群体,怎样把握沟通的要素和形式,它有哪些特点和功能,遵循什么样的原则和策略,以及新时期下师生沟通过程中出现的障碍和问题,正是本文要探讨的内容。 相似文献
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护理实习生作为未来护理事业的后备军,其素质直接体现出将来护理行业的基本水平.而在临床实践的这一时期是护生理论联系实际、从学子成长为护士的重要阶段.在这个阶段,除了强化理论知识和临床实践的教学,同时兼顾培养护生的沟通能力有利于促进其全面发展,使护生成长为社会需要的复合型护理人才.目前,关于护生护患沟通能力的文章很多,笔者就其相关研究现状做一综述. 相似文献
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集团化办学是加快职业教育发展、提升职业教育影响力的有效途径。本文总结我国职业教育集团化发展的主要进程,分析其中存在的突出问题,建议通过形成合理的利益分配机制,遵循科学的决幕机制,建立有效的沟通渠道,破解发展中面临的困境。 相似文献
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课堂教学,学生为之根本,课堂教学的成功与否,学生吸收知识的能力是其关键所在,在课堂教学中,及时、客观、准确的反馈与评价能更好的帮助师生双方进行交流沟通,创新的将许多国际知名企业运用的360度评价引入课堂反馈体系,全方位多角度的对学生的学习效果进行反馈评价,可为建立高效课堂贡献积极的力量。 相似文献
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