道德模范评选后的思考

2007年7月,中央文明办、全国总工会、共青团中央、全国妇联本着"评选道德楷模,倡导文明新风"的宗旨,在全国范围内对道德模范进行了评选和表彰。这次评选表彰活动,是新中国成立以来,规模最大、规格最高、评选范围最广的道德模范评选,一时在全社会兴起了学习先进、崇尚先进、争当先进的热潮,也引起了社会各界对道德模范的关注以及对社会主义道德标准的讨论和思考。许多老年朋友也纷纷加入了这一理性的讨论与思考,并提出了自己的观点和想法……     

对“返聘热”的冷思考

“本公司招聘技术娴熟的技术人员，月薪2500元至3000元，退休老工人优先……”近年来，在全国一些就业市场上，离退休人员优先任用的广告随处可见，尤其是《劳动合同法》颁布后，离退休人员更成为一些用人单位青睐的人才。这种“返聘热”引起了社会上的各种争议，有人认为返聘挤压了大学生就业空间，也有人认为“返聘”利大于弊。     

美国高等教育考察与思考

本文通过在美期间的学习考察,在对美国诸多高校的历史和现状、管理模式和运行机制、资金的筹措和管理、教师队伍的建设、招生和就业、课程设置和教学方法、未来发展趋势等课题深入了解的基础之上,"他山之石,可以攻玉",力图通过客观的分析比较,既找出了我国高校的差距,更看到我们的优势,进一步坚定了办好具有中国特色的高等教育的信心和决心,更加明确了自己肩负的责任和使命。     

李瑞峰：脱而优则国——兼谈足协

在决定这个题目之前，俺曾作过痛苦的思想斗争，因为几个同样巨型的题目源源不断的泉涌而至，如“李玮峰的克复与中国足球的关系》、《李玮峄的回归表明中国足协竖子可教》、《庆祝大头回归》．等等，都是既有深度又有广度并且通俗易懂，思辩性强的造句。不过俺以为，唯有这个才最能完整无缺的表达中国球迷的感情，作为球迷代表，俺不得不更全方位多角度来作换位思考。     

对中国教育的思考

人才的培养是教育的目标,从多年我来国教育的发展看,人才的培养方面仍存在问题。针对这一问题的出现,从教育改革的制度、方式、方法和培养目标等方面进行了剖析,旨在为正在进行的教育改革提供参考。     

完善高校校务公开的思考

校务公开被称为高校“阳光工程”,已成为民主的窗口、参与的平台。如何进一步完善和推进校务公开工作,有待认真探讨与研究。文章从加强校务公开的思想认识、组织建设、制度建设以及公开的形式、内容、途径等方面进行了探讨。     

我国企业组织学习测度体系实证研究

组织学习行为在国内外方兴未艾,组织学习测度体系的建立是提高组织学习效率的首要前提。本文在国内外组织学习研究成果的基础上,并结合于我国企业组织学习的实践行为,提出了适合于我国企业学习型组织建设绩效测评的指标体系,并利用若干种因子分析方式进行信度检验和效度检验,最后根据检验结果得出关于我国企业组织学习现状的若干结论,以期对我国企业学习型组织建设的深入开展提供有益的借鉴。     

做好高校政保工作的几点思考

本文从当前加强高校政保工作的几点思考出发,结合自身实际工作,阐述如何加强政保工作,加强高校信息员对校园内各类突发事件,对师生员工关注和反映强烈的问题要积极关注,重视情报信息收集、整理、上报工作,强化信息员队伍及信息网络建设,确保学校政治保卫工作稳定。     

大学生党建工作的辩证思考

第十二次全国高校党建工作会议召开以来,大学生党建工作在取得较快发展的同时也出现了一些问题,如培养措施不到位、考察不全面、程序不规范、把关不严等.因此,必须进行辩证思考,抓好抓实党建工作的每一个环节,处理好数量与质量的关系,切实提高发展党员的质量;处理好培养与发展的关系,切实加强入党积极分子的培养教育;处理好发展前的培养与发展后的教育管理的关系,切实加强党员的继续教育,确保大学生党建工作健康发展.     

对企业劳动工资统计存在问题的认识与思考

劳动工资统计是国民经济统计的一个重要组成部份,它的基本任务是对劳动工资方面的情况进行统计调查、统计分析、提供统计资料，实行统计监督，为各级决策部门了解情况和制定劳资方面的政策提供重要的、准确的数字依据。因此。劳资统计工作越来越受到方方面面的关注，尤其对困难职工生活保障和再就业的统计更加重视。但是，一些基层企业瞒报、漏报现象严重，其原因主要有以下几个方面。