探索党建带团建的新机制 做好基层组织建设大文章

近年来,我们宜昌市委站在为实现宜昌跨世纪发展目标培养合格建设者和接班人的战略高度,不断研究社会主义市场经济形势下基层党团建设面临的新情况和新问题,积极探索新时期党建带团建工作的新途径和新方法,保持了基层团组织的生机与活力,充分发挥了广大团员青年在我市两个文明建设中的生力军和突击队作用。     

青少年思想道德问题与团组织的工作方向

当前青少年思想道德素质方面存在着这样那样的问题：其一,社会生活领域出现与社会主流观念的“偏离”现象。如在文化生活方式与内容的选择上,一些青少年“跟着感觉走”,形成追星族,流行阅读格调不高的出版物;在经济生活中,出现了“超高消费”现象、攀比“阔气”和随意浪费;最重要的“偏离”是在政治和法制生活领域,表现出对政治的冷漠以及接受与社会主流文化不一致的政治理念,有过激性政治行为;青少年违法犯罪率逐年上升,对社会秩序的稳定构成很大的冲击。其二青年道德观念和生活方式出现许多为我国社会规范所不允许的观念和行为…     

“第五项修炼”理论在高校学习型团组织构建中的运用

近年来,彼得.圣吉的＂第五项修炼＂理论普遍应用于理论界、企业界和教育界,该理论的核心就是学习型团队建设,运用这一理论指导高校学习型团组织的构建具有重要的理论和现实意义。从开展素质拓展培训,实现自我超越;加强深层次心理沟通,改善心智模式;凝炼奋斗目标,明确共同愿景;维持团队整体合力,加强团体学习;提升团队战斗力,注重系统思考等四个方面着手,有助于激发大学生的能动性,实现个体与群体的互动交融,形成合力与持久战斗力。     

如何写好党委常委会会议纪要

党委常委会是地方（或高校）党委研究本地区（或高校）贯彻执行上级党委决议、指示的具体措施，研究制定本地区（或高校）政治、经济、文化和社会发展的长期规划，分析本地区（或高校）党的建设、群团组织工作情况，讨论任免干部，通过党发文件等诸多关键事项的重要会议。     

企业青年的基本思想问题与团组织的作为

目前企业青年的基本思想问题表现为对市场磨合期的许多社会现象存在偏激认识;对国企深化改革建立现代企业制度心存疑虑;不良文化冲击所产生的思想波动;政治意识淡薄。相关因素为企业教育引导模式的僵化;社会思想教育功能弱化;精神产品的媚俗;社会价值导向的偏差。团组织的作为在于突出理论导向;突出正面示范;突出为青年成长成才服务;注意情感投资;突出工作方法的创新。     

论企业团组织对青年人力资源开发的参与

我国进入WTO后,企业面临的人才短缺、就业压力、市场竞争残酷问题,使青年人力资源开发成为企业共青团工作的老问题新课题。团组织要成功参与青年人力资源的开发,首要前提是必须切实了解企业人力资源状况及基本特征;明确能够发挥何种作用,确定工作的基本思路;注意定位问题,走过场问题与长期坚持问题。     

老挝人民革命青年团

近年来，随着中、老关系的不断加强，两国青年组织友好往来的增多，有关老挝人民革命青年团的信息逐步传人国内，为了便于我国青年以及青年组织加深对老挝人民革命青年团组织的了解，根据中国广西国际青年交流学院第十一期国际青年干部高级研修班老挝学员提供的材料，现整理成文，以供参考。     

浅谈团组织在行风建设中的积极作用

医院团组织是医院青年医务工作者的先进组织,是联系群众的桥梁.充分发挥好医院团组织在行风建设中的作用,意义非常重大.     

加强高校基层团组织建设的几点思考

在当前社会发展的新形势下,作为思想阵地的基层团组织建设是高校工作的重点。针对目前基层团组织在建设中存在的主要问题,笔者认为,基层团组织急需走出一条“结合”的道路、“贴近”的道路,让基层团组织和现实相结合、和社会相结合。贴近团员的切身利益,走进团员心灵,从而使基层团组织焕发活力、生命力,历久弥新。     

团组织的现实困境与创新之路

当前,团组织尤其是中学团组织存在的困惑和问题主要表现：极易受到忽视、团干部力量不足配备、团组织建设缺乏经费等方面。这些困惑和问题的产生,既与中学团组织自身的建设不力相关,也与学校党政部门的支持引导不够以及社会支持合力尚未完全形成相连。现实困境下中学团组织要实现创新发展,应着力做到：以团干部思想建设和能力建设为核心,逐渐完善团干部的培训、监督、考核和评价机制;以建设团结、和谐的中学团组织为目标,通过和谐团组织建设不断繁荣校园文化、推进校园和谐;着力处理好团组织与其他各方的关系,构建特色鲜明、务实创新的团组织。