“利出一孔”与“贫富相资”——宋代两种不同的高利贷思想

宋代存在着两种不同的高利贷思想,一派主张"利出一孔",认为官府应该控制高利贷;另一派主张"贫富相资",认为高利贷是"贫富相资"的表现,政府对高利贷应采取自由放任的政策。王安石变法前后两派主张形成针锋相对的对立局面。南宋时,占据主流地位的高利贷思想是"贫富相资"。     

应全面理解政企分开的含义

国有企业改革在经历了放权让利的初步阶段以后,八十年代中期又提出了政企分开的著名论断.此后,如何实现政企分开便成了国有企业改革的主要思路.直到1994年提出建立现代企业制度至今,实现政企分开一直是理论界和企业界关心的热门话题.随着国有企业改革的进一步推进,对政企分开这一论断的理解也应不断深化.     

入赘婚,特色的文化分析

入赘婚是我国自古存在,区别于男娶女嫁的一种非正统婚姻模式,具有女娶男嫁、夫从妻居的特点.当代国内外学者基于不同的视角,在不同的田野点开展田野调查后得出许多结论.此文旨在梳理现有的国内学者的主流观点,对有关入赘婚这一非正统婚姻模式的文献做以综述.     

从马克思经济增长理论看中国30年经济增长

本文在判断国内学者对中国经济增长研究的基础上，着重从马克思劳动价值论和扩大再生产理论角度来具体思考当前中国经济快速增长的源泉。     

宋代女性晚婚原因探析

在宋代,女性婚姻失时是社会上的普遍现象,导致此现象出现的因素较为复杂。而女性晚婚又会衍生出一系列社会问题,引起时人的关注。在对已有研究总结和分析的基础上,分别从经济贫困、孤弱无依、慎选其婿等七个方面进行系统阐述。总的来说,导致宋代妇女晚婚的原因往往因人而异,而经济贫困和孤弱无依是其中最常见的因素。     

国有矿山企业人才问题现状分析及对策思考

<正>随着我国市场经济不断完善和成熟,目前正处于高科技时代,作为市场经济主体的企业间竞争日趋白热化。市场竞争说到底是企业人才的竞争。国有矿山企业是国民经济支柱的基础工业,人才竞争始终处于被动地位,人才匮乏且流失严重给国有矿山企业的正常的生产经营和可持续发展带来了严峻挑战。国有矿山企业人才问题看似社会现象,其实是一个经济问题。切实重视、认真研究和科学地有效解决     

浅谈预算管理在房地产企业中的应用

<正>一、在房地产企业中实施全面预算管理的必要性近期楼市调控政策频出进一步抑制了购买需求,推动房地产价格上升的货币化、城市化和人口迁徙三大动力逐步弱化,地价、材料费、人工费等成本一升再升。销售和成本,一降一升,压缩了房地产开发企业的利润空间。此时,加强内部管理,苦练内功,消化外部市场和成本所造成的不利因素,导引企业向精细化管理方向迈进,成为房     

论《石涛画语录》的资任说

文章以被学界称为“谜团”的《石涛画语录》中的“资任”说为研究对象，从中国哲学、画学以及汉语语义阐释的广阔背景，对这一概念作了细致的辨析，认为这一概念懈含着受任、取任、胜任、保任和自任五个层面的内容，这几个层面具有内在理论联系，从一个侧面展现了石涛画不思想的个性特点，文章在此基础上得出结论：“资任”是《石涛画语录》中仅次于“一画”的重要概念，它被置于《画语录》结尾，有收摄全篇的用意。     

《圣经·路得记》综合研究

《圣经旧约》的《路得记》是一篇以寡妇再嫁的题材表现希伯来宗教从封闭到开放的转变的文本,从中可以窥见从民族主义的犹太教思想向世界主义的基督教观念演化的契机。路得的形象改变了希伯来人敌视异族人的传统心态,预示了后来耶稣所倡导的"温顺"、"忍耐"、"友爱"等处世道德。