首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   23310篇
  免费   404篇
  国内免费   76篇
管理学   4433篇
劳动科学   372篇
民族学   232篇
人才学   552篇
人口学   91篇
丛书文集   5894篇
理论方法论   994篇
综合类   8756篇
社会学   1270篇
统计学   1196篇
  2024年   27篇
  2023年   103篇
  2022年   108篇
  2021年   142篇
  2020年   160篇
  2019年   163篇
  2018年   78篇
  2017年   196篇
  2016年   237篇
  2015年   393篇
  2014年   1125篇
  2013年   979篇
  2012年   1138篇
  2011年   1465篇
  2010年   1249篇
  2009年   1499篇
  2008年   2154篇
  2007年   1368篇
  2006年   1265篇
  2005年   1496篇
  2004年   1396篇
  2003年   1444篇
  2002年   1300篇
  2001年   1205篇
  2000年   988篇
  1999年   467篇
  1998年   376篇
  1997年   290篇
  1996年   257篇
  1995年   225篇
  1994年   220篇
  1993年   166篇
  1992年   27篇
  1991年   22篇
  1990年   23篇
  1989年   25篇
  1988年   4篇
  1987年   3篇
  1986年   2篇
  1985年   4篇
  1982年   1篇
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 11 毫秒
11.
高等教育对一国人力资源开发的水平及发展具有极其重要的意义,而高等学校工资制度对高等教育事业的发展又具有十分重要的作用.高校工资分配制度运行中存在着诸多问题,针对这些问题,应该制定相应的政策加以解决.  相似文献   
12.
13.
14.
回顾上海市公用事业研究所近年来体制改革概况,并对实施体改中存在的问题进行探讨。  相似文献   
15.
公共性危机的讨论是以古老而依然鲜活的命题“国家和市民社会”为发端的。我们知道,在西方资本主义经济的历史发展过程中,市民社会的孕育、萌芽、形成、发展是一个至关重要的“原生”因素,它直接决定了资本主义现代化的形态和特征。  相似文献   
16.
17.
建立现代企业制度必然要求建立与之相适应的科学、合理的企业领导体制。本文分析了这一问题在经济运行中的矛盾与难点,对现代企业领导体制的模式进行了初步的探讨。  相似文献   
18.
企业微观经济管理中的统计改革,主要就是要解决三个方面的问题,第一是统计“为谁做”的问题;第二是统计“做什么”的问题;第三是统计“怎么做”的问题。这三个方  相似文献   
19.
20.
论新经济与传统产业升级的关系   总被引:1,自引:0,他引:1  
通过对“新经济”内涵的分析 ,揭示出新经济的发展必须立足于传统产业的升级。新经济的发展为中国传统产业的升级提供了新的契机 ,传统产业的升级又为新经济的发展提供了必要的条件。新经济与传统产业升级是相辅相成的关系  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号