领导对待下属冒犯“四法”

冒犯,一般是指言语或行为没有礼貌,从而冲撞了别人。领导每天要面对各种各样的人和事,难免会碰到性格直率、脾气火暴、说话不注意方式场合甚至公开冲撞、冒犯领导的下属。虽说下属的冒犯大多是非原则性     

“官心病”,知多少

在权力光鲜的表面背后,一些扭曲的官场怪现象扭曲着官员的心灵,给他们带来巨大压力,而官场环境又决定了他们的"心病"难为外人道,压力无法纾解。许多案例和研究都证明,中国的"官心病"已相当严重,从中央到地方,从科级至部级,皆难     

要老板，还是要老公——职业女性“晚归”全攻略

要工作,还是要家庭?要老板,还是要老公?这个原本并不成立的命题,现在几乎成了职业女性经常要面临的“选择”。随着女性涉入职场的广度和深度不断加大,以及职场竞争的升级,职业女性“晚归”造成的家庭生活和工作之间的矛盾越来越凸显,职业女性在面对矛盾和解决矛盾时所承受的心理压力也越来越大。     

监狱警察心理压力问题与社会工作介入研究

监狱警察作为一个特殊的社会群体,他们的工作超负荷、高强度、高风险,这使得监狱警察成为一个最易出现心理问题的群体.据一项心理调查显示：51.23％的监狱警察存在心理问题,其中32.18％的监狱警察属于轻度心理障碍,16.56％的监狱警察存在中度心理问题.以下是两个非常具有代表性的案例：     

头晕，别轻易与颈椎病挂钩

颈椎病引起头晕，这种说法缺乏科学依据。中山大学附属第一医院骨科首席专家李佛保教授说，在基层医院中有不少头晕患者本没有颈椎病，却一直被当作颈椎病误诊、误治。不仅白花钱，还一直承受“得了颈椎病”的心理压力。     

怎样减轻员工心理压力

提高物质奖励自然皆大欢喜，但对于因实力不济而力不从心的中小企业来说，精神奖励同样也能达到良好效果。记住，一句祝福的话语，一声亲切的问候，一次有力的握手都将使员工终生难忘，并甘愿为你效劳一辈子。当员工工作表现好时，不妨公开表扬一下；当员工过生日时，一封精美明信片，几句祝福问候语，一次简易生日PARTY，将会给员工极大的心灵震撼，唏嘘不止，达到无声胜有声的效果。     

数学学术期刊青年编辑心理压力的调适

数学学术期刊青年编辑承受着来自社会、工作及其他一些方面的压力，要想解除这些心理压力，可以从正确认识自我，摆脱不良情绪的干扰；不断学习，勇于改变自我；学会适时倾诉，合理宣泄；正确处理人际关系，营造和谐氛围等方面进行适当的心理调适，以培养良好的心理素质，保持积极健康的心态，更好地投入到工作中去。     

改制后的师范专科学校教师心理压力及调适

伴随教师教育改革,升格后的师范专科学校教师由于对学校未来预期水平的不确定、教师个体对未来教育的应对能力有限、教师对现有教学工作不投入,缺乏自我效能感等原因,产生强大的心理压力。据此,教师自身和学校应积极应对,教师要明确认识,积极适应;立足教学,做研究型教师,增强自身竞争力;学校要创设条件,鼓励教师在职进修,增强学校竞争力;教育部门要加强对师范专科学校教育科研的支持、指导。     

增强领导干部心理素质的三种方法

随着社会竞争的日趋激烈，人的心理障碍和疾病也随之增多。情绪逐渐演化为一种资本，在各类资源中的催化作用表现的日趋明显。作为社会发展的决策者——领导干部，一方面承受着普通人的心理压力，另一方面在推进社会快速和谐发展中，又承受来自各方的心理压力。领导者心理健康与否，情绪是否稳定、积极，直接影响其作用的发挥和干部队伍的和谐化建设。     

保健短平快

大家都知道饮食不健康可能会引发可怕的病症，但往往忽略饭后的一些小习惯，殊不知，这些不起眼的生活陋习，很有可能成为你健康的致命“杀手”…