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961.
962.
《市场瞭望(下半月)》2012,(9)
温家宝总理明确表示要“逐步形成中等收入者占多数的‘橄榄型’分配格局”,然而把现在的“金字塔型”社会建设成为“橄榄型”社会还需要多久? 相似文献
963.
随着医疗体制改革的深入,加强大型综合“三甲”医院同基层医疗机构的资源整合,从制度上确保大型医疗机构与基层医疗机构的一体化管理,使区域医疗资源得到均衡配置,确保患者方便就医、就近就医,是医疗机构管理者需要研究的课题.而在资源整合过程中,人力资源整合逐渐成为影响整合后医疗资源是否能够发挥最大综合效益的关键,因此,研究医疗资源整合过程中的人力资源整合具有很强的现实意义与紧迫性. 相似文献
964.
为建立健全政府购买社会工作服务制度,加快推进社会工作专业人才队伍建设,加强以保障和改善民生为重点的社会建设,根据《国家中长期人才发展规划纲要(2010~2020年)》(中发[2010]6号)、《国家基本公共服务体系“十二五”规划》(国发[2012]2.9号)、《关于加强社会工作专业人才队伍建设的意见》(中组发[2011]25号)和(《中华人民共和国政府采购法》要求,现就政府购买社会工作服务提出如下意见: 相似文献
965.
1913年,美国国会通过新关税法,大规模、大幅度下调了进口商品关税,平均税率接近历史最低水平,超乎两党和民众预期。但因第一次世界大战爆发和共和党1920年大选获胜后制订了新关税法,1913年关税法一直没有得到实施的机会。因此,1913年关税改革立法没有受到学术界应有的重视。实际上,这场关税改革立法的历史意义重大。一是立法期间发生了美国国家权力分配的重大变化,奠定了此后美国政府总统与国会的关系;二是1913年关税法中的所得税条款开启了美国联邦财政的新时代;三是威尔逊利用这场改革第一次践行了以总统为权力核心的责任政党政府理论,对后世美国总统执政影响深远。 相似文献
966.
967.
政府以治理理论作为变革的导向,政府审计需要以独立的精神和专业的水准参与治理,通过权力监督、绩效评价、风险预测、系统修复等职责回应治理需求,选择公共财政、资金绩效、经济责任等领域作为治理的变革重点。 相似文献
968.
正高校人事档案管理是高校人事管理制度的重要模块,随着人力资源管理的快速发展,网络信息背景下,做好高等学校的人事档案管理工作有利于高校日常教学秩序的维护与稳定。然而当前高校人事档案管理还存在着诸多的缺陷,使高校人事档案的管理工作没有充分发挥其在高校人事管理中的作用,新时期下做好高校人事档案的开发与利用工作,有利于高校人力资源的健康发展。一、高校人事档案的开发利用含义和开发利用价值 相似文献
969.
在当前企业的运行系统中,由于人力资源的流失,造成人员的不合理使用,对正常的企业生产造成了负面影响。本文对人力资源管理的流失进行的详细研究,能够在预防工作中不断地加强管理,并且对人力资源的流失做出了风险检测,这些有助于提高企业的竞争优势,在通过原因分析之后,能够为企业提出科学合理的人力资源管理的改革措施,以及对防范关键人力资源流失制定了具体的策略,最终来改变企业发展过程中面临的严重问题。 相似文献
970.