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51.
载流导线在磁场内运动过程涉及到的物理规律主要有:法拉第电磁感应定律,闭合电路的欧姆定律,安培力公式和牛顿第二定律,其主要的分析方法是利用牛顿第二定律列出载流导线在磁场中的运动方程,通过对问题条件由简到繁的逐步变化,分析讨论了载流导线在磁场内的运动规律.  相似文献   
52.
“平安镇江”这一品牌需要不断进行自我调适,体现新的时代特征,从而使平安建设工作保持与时俱进、良性循环的相对平衡与动态和谐。  相似文献   
53.
双元学习作为企业获取和创新知识的一种有效方式,是提升企业竞争能力、促进企业可持续发展的关键。通过回顾国内外学者对双元学习的研究,从双元学习的内涵与关系、双元学习平衡的实现方式及其影响因素、双元学习的绩效效果四个方面进行了综述,认为现有研究在研究的层次、维度、视角和方法等方面有待进一步拓展和深入。未来应开展多层次与跨层次的双元学习研究,加强不同理论视角的结合,整合各领域相关研究成果,进一步揭示双元学习内涵与关系的独特性;重视从动态研究视角,深挖影响双元学习平衡的不同层面各因素间的相互关系及其作用机制,提高对情境因素的重视程度,进一步探讨双元学习平衡的实现路径;拓展组织绩效维度,开展双元学习影响组织绩效的权变因素研究,剖析不同条件下双元学习对不同绩效影响的差异。  相似文献   
54.
朱军 《决策探索》2005,(2):95-95
假如你有较深的资历或是不错的业绩,可久久还没有得到晋升。而比你逊色的同事已在步步前进,你常常会产生不平衡的心理。也许存在客观原因,可总是抱怨绝非良策。我们可以分析一下是否有自身的因素,本身是不是患有影响自己晋升的“病症”?行为专家们从众多的员工身上查出了以下常见的四种“病症”,并提出了诊治的办法。  相似文献   
55.
王东晖 《经理人》2003,(10):39-39
  相似文献   
56.
严羽 《决策探索》2003,(10):46-47
"二政府",是群众送给一些借助政府权力为非作歹、残害百姓的非政府行政部门的称号.这些非政府部门,却行使着政府的权力,甚至比政府的权力还要大,这样的现象虽然不普遍,然而在一些地方却也很典型."二政府"成了一些政府部门的代言人,它不但严重损害了政府的形象,而且严重伤害了人民群众的感情,造成了政府与群众的严重对立.因此,对"二政府"的现象,各地党委、政府部门都不可等闲视之.  相似文献   
57.
邓小平同志指出,制度是决定因素,制度更带有根本性、全局性、稳定性和长期性.办公室是各级党政的办事机构,是承上启下、平衡左右、协调内外、联系各方的工作枢纽,是党政正确决策的参谋和开展工作的助手.  相似文献   
58.
业绩评价体系各层次指标权重的确定   总被引:1,自引:0,他引:1  
平衡计分卡是一个综合性的业绩评价系统,它从财务、客户、内部业务流程、学习和成长4个方面综合反映公司业绩,能够把业绩评价与业绩管理有机地结合起来,是迄今为止最为先进的业绩评价体系之一。然而,体系内各指标间权重的确定一直是一个难点问题。本文结合企业生命周期的不同阶段的实际情况和所采取的不同战略,为每一方面设计适当的评价指标,并以企业成长阶段为例,运用层次分析法为各层次指标赋予不同权重,为下一步进行业绩综合评价奠定了基础。  相似文献   
59.
对权责发生制原则的理解   总被引:1,自引:0,他引:1  
权责发生制原则是会计核算的一条基本原则,它对准确反映企业的财务状况与经营业绩具有十分重要的作用。然而权责发生制原则的含义比较抽象,理论学习者与实务工作者往往因不能准确理解它的含义,而难以正确应用它。本文正是对权责发生制原则的含义进行解释,以便帮助理论学习者、实务工作者理解与应用该原则。  相似文献   
60.
企业年金在多支柱养老保险体系中发挥着越来越重要的作用.以个人账户为研究对象,为我国企业年金建立了精算平衡模型.文章在精算平衡模型的基础上,运用模拟的方法,对企业年金的缴费率进行了测算分析.并根据模拟的结果,对2004年5月1日开始实施的<企业年金试行办法>中缴费率的规定进行了讨论,为企业年金的发展和政策制定提供了建议.  相似文献   
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