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911.
在杭州萧山区,两家产品结构基本雷同的石化企业连续入围中国民企500强,排名都在前50位。在2014年民企500强榜单中,恒逸石化排名19位,荣盛石化位列28位,成为萧山16家入围企业中排名最靠前的民企。 相似文献
912.
913.
处于当前全球化经济背景下,企业投资行为如若能够变现出高额经济价值与社会效益就需要对当前知识经济下各项组织要素进组织与优化,包括人资建设、资产配置优化、项目投资战略定位等要素的全面管理。基于此,本文以企业管理作为阐述视角,并就其组织管理活动处于不同经济形势背景下的有关挑战性任务工作进行了分析,并与之提出了相应管理模式下的管理措施。 相似文献
914.
随着我国经济的快速发展,对能源的需求量也越来越大,煤矿资源是我国经济发展不可或缺的动力。不可否认,现阶段我国煤矿企业在生产经营的管理中还存在一定的不足之处。预算管理能够有效地调控企业的生产运营成本。企业加强预算管理力度势在必行。 相似文献
915.
916.
正企业文化的培育、建设与变革,都应该是一个"理念+管理"的有效循环过程,任何缺乏管理变革的企业文化建设,都将陷入简单的说教和"无人喝彩"的尴尬境地。因此,企业文化建设与变革,首先应该从彻底抛弃以下几种思维和行为习惯开始:"互补思维" 相似文献
917.
企业文化是企业的灵魂,企业兴衰的关键性因素。作为关系民生的供水企业构建健康、和谐、凝心聚力的企业文化,不但关系企业生存和发展,也与社会稳定息息相关。本文拟通过分析和总结作者所在企业开展文化建设工作的经验,为行业文化建设工作提供参考。 相似文献
918.
本文从员工行为的视角,分析了高绩效工作系统如何通过对员工行为和态度的积极影响,对连锁企业绩效产生正向的的影响,并探讨了高绩效工作系统在连锁企业运用的有效性。 相似文献
919.
920.
人本管理是现代企业管理中的一项重要内容,以人本理念来指导企业的管理工作,顺应了企业管理的发展潮流,其对企业文化的塑造和员工积极性的提振都有着重要的影响。本文主要从人本管理的角度出发,对我国现代企业管理的现状进行分析,并结合我国企业的发展特征,对人本理念下现代企业管理的实现路径进行探讨和研究,以期更好地应用人本管理理念来指导实践。 相似文献