浅谈如何做好改制企业的党建工作

在国有企业改革的新形势下，企业党建工作面临一系列新的挑战，应如何加强和改进党的工作，是摆在我们面前的一个崭新课题。     

文化,发展新动力

固封数十年的文化产业直到2003年才开启全国体制改革试点;2009年,即上升为国家的战略性产业;2010年,又被定义为国民经济支柱性产业。十年不到,地位三变,足以显现政府对文化产业的重视与渴望。可如此迅猛发展,是否会违背文化本质,只沦为地方政府发展经济的工具?房地产作为支柱产业,历经十余年已成全民公敌,文化产业又将如何给中国发展提供新动力?     

湖南永顺锦帛钰纺织有限责任公司

锦帛钰纺织有限责任公司组建于2004年3月，属中型民营企业，是集纺纱、织布、制造毛浴巾为一体的专业厂家。公司现有员工530余人，总资产8711万元，主要产品为棉纱、棉布、毛浴巾三大系列。年产棉纱5000吨，棉布900万米，毛浴巾800吨。     

改字到改制的华丽转身

在本次咨询过程中，我们完善相关解决方案的同时，企业参与人员也掌握了岗位评估、薪点与薪酬测算，以及战略分解、绩效指标和应用等相关知识，达到了相关知识技能的及时传递和实时转换的目的     

组建鉴定项目考评小组对提高技工学校鉴定质量的促进作用

随着国家职业资格证书制度的不断成熟,职业资格证书越来越得到全社会的认可。组建职业技能鉴定考评小组,组织考评员开展专项工种考评技术的研讨和交流,对鉴定项目进行科学管理,不失为提高职业技能鉴定质量的有效途径。     

出版社薪酬福利体系变革刍议

与很多行业中已经建立了现代企业制度的公司不同,出版行业中的很多出版单位由于刚刚完成转企改制工作,其人力资源管理工作的模式、方法亦在转变过程之中,人力资源管理水平尚处于初级阶段。而对于人力资源管理中十分重要的薪酬福利体系建设,很多出版社更是不太重视,不认为原有薪酬福利体系存在问题,或者明知存在问题,却不知如何改善,才能建立一套适合自身,能够推动企业持续发展的科学的薪酬福利体系。     

老公房的新问题

楼组是城市居民基础的生活场所,是家庭间互动的纽带,是关心互助的港湾,是社区网格化管理的延伸,更是发挥群众自治管理的平台。它作为直接面向居民的基层组织,作为居民与政府沟     

保定市改制破产企事业单位离休干部服务管理工作取得新突破

近年来，保定市积极探索新形势下加强企事业单位离休干部服务管理工作的新机制。截至目前，各县（市、区）1211名企业离休干部全部移交市委老干部局管理，市直改制破产企事业342名离休干部全部上收主管部门或国资委管理。市直共收缴企事业单位离休干部待遇落实费用1398．23万元，财政安排补贴资金3364．77万元，使全市改制破产企事业单位离休干部服务管理工作全面落实。     

发展中的改制企业如何做好信访稳定工作

和谐企业具有凝聚力和创造力,在经济发展大潮中具有长久的生命力和竞争力。企业信访工作不但关系着企业形象,关系着企业和谐健康发展,同时也是构建和谐社会的关键。     

昆建集团建设企业文化的思路

昆建集团是一家有50年历史的由国有企业改制的老企业,以房地产开发和建筑施工为主营业务。面对二次创业时期新的竞争环境,如何通过建设优秀的企业文化塑造企业的良好形象,引导员工为实现企业的发展目标而努力,