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中国共产党十七届二中全会通过的《关于深化行政体制改革的意见》明确提出:要规范行政决策行为,完善科学民主决策机制,更好地发挥公民和社会组织在社会公共事务管理中的作用,切实保障人民群众的知情权、参与权、表达权、监督权。这一论述凸显了完善科学民主决策机制的重要性。 相似文献
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2007年5月,玛德琳还没过4岁生日就在葡萄牙失踪了,这件事深刻地告诉人们儿童是脆弱的。未成年人可能被役使为家庭奴隶,可能在砖窑、矿井、农场、渔场,建筑工地上工作,也可能被迫乞讨,或被迫从事色情业。他们也许被卖去强制结婚、收养或成为童子军参战。联合国维和部队和非政府组织的工作人员本来是保护儿童的,但也可能转而虐待他们。 相似文献
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何文文 《新疆石油教育学院学报》2009,(6):168-168
二十一世纪伴随新科技革命的飞速发展,人类进入一个网络经济时代,而企业组织设计是提高竞争力的手段,是一种新型的生产力。因此,如何设计网络经济时代企业的组织结构,成为企业管理领域探讨的新热点。本文主要介绍与探讨了伴随网络经济时代到来的企业组织设计的新模式——虚拟网络结构,及它的特点以及运作模式。 相似文献
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非营利组织应当是从事公益性或者非营利性事业,并依法享受税收优惠待遇的事业单位或社会团体。针对非营利组织的特质及我国非营利组织特殊税收待遇的法律规制缺陷,应严格区分非营利组织的相关商业活动和无关商业活动,对不同类型的非营利组织采取差别税收政策,细化免税政策,避免税收优惠被滥用,改进捐赠税收制度,构建适合非营利组织的特殊征管制度,强化对非营利组织的监管。 相似文献
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当代中国社会转型过程中女性职业变动的影响因素分析 总被引:2,自引:0,他引:2
在当代中国社会转型过程中,女性职业变动受到微观、中观、宏观等多维层面因素的影响.微观层面主要是与个人相关的因素,如性别、年龄、文化程度、政治面貌、户籍身份、工作意愿和自我价值理念、社会资本等;中观层面主要是与家庭、单位等相关的因素,如父辈职业、养育孩子、家务劳动、单位福利待遇、工作环境等;宏观层面主要是与国家、社会相关的因素,如所处时代、与就业相关的社会制度和政策、职业声望、社会中性别角色定位等.这些都不同程度地影响着女性的职业变动.这就需要我们从多维层面入手,积极推进女性职业的合理变动. 相似文献
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