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221.
英格兰政府针对国内中小学数学和物理等学科专业教师紧缺、学生数理成绩较差的现状,推出了"未来教学学者"(Future Teaching Scholars)精英教师培养计划。这一专项教师培养计划旨在通过严格的选拔标准、系统的培养方案、丰厚的奖学金与助学金以及明确的教师未来职业发展规划,吸引高质量的本科生积极参与,从而提高英格兰数理学科教师的专业水平及学生的数理学科成绩。英格兰政府为改善特定科目和偏远地区学校教师质量而开展的专项教师培养项目为我国相关教师的培养工作提供了积极借鉴:创新教师教育培养模式,提高师范生教学实践能力;充分发挥地方师范院校的主体作用,保障特定地区教师供应;提高师范生选拔标准,促进教师队伍整体质量提升。 相似文献
222.
为进一步推进公司职工培训工作,创新技能人才培养模式,切实提高技能人才操作水平,加强公司技能人才队伍建设,在绵阳市人社局指导下,四川九洲电器集团有限责任公司积极探索企业新型学徒制,由培训中心牵头,组织公司人力资源部、各生产车间、九洲高级技工学校共同制定《四川九洲电器集团有限责任公司企业新型学徒制试点工作实施细则》,报市人社局审批后,于2015年10月20日前报省人社厅备案,启动公司企业新型学徒制试点工作。 相似文献
223.
很多人认为机械维修就是拧螺丝的一项简单活动或工作,谁都会干.然而,在生活和实际工作中,大量事故仍然发生或正在发生.出现这种情况,原因是大家缺乏对机械维修的正确认识,即机械维修是重新建立新平衡的过程.本文对重新建立新平衡理论在机械维修过程中的重要意义进行了阐述,通过事故案例的分析,强调机械维修过程实质上是力、应力、摩擦力、转矩重新建立新平衡的过程,维修过程要严格控制开关,开关是最后一道关键环节,必须把控好. 相似文献
224.
《中国制造2025》提出了新的目标:到新中国成立一百周年时,综合国力进入世界制造强国前列.职业院校培养的是一线高素质的劳动者,本文提出,通过企业培训的方式对高职学生职业素养教育,有利于帮助高职学生形成立德树人的价值观,树立正确的职业观. 相似文献
225.
目前,由于新一轮医疗卫生体制改革的不断深入,医院吸纳专业人才已经成为医院发展过程最为重要的事情。此外,在医院管理工作中,人力资源是其最为重要的组成部分,也是促进医院核心竞争能力提高的关键因素之一。基于此,针对新医改时代下医院人力资源培训与开发现存的问题进行研究分析,并提出相应对策,以促进医院工作效率和医院职工专业素质的提高。 相似文献
226.
227.
随着经济全球化的步伐不断加快,越来越多的企业迈出国门,在国际市场这个更大的舞台上一展拳脚。随着这些企业的经营延伸到不同的文化背景、地域环境,企业的决策者也必将遇到跨文化经营所带来的前所未有的机遇与挑战。跨文化培训,作为企业有效应对跨文化经营所带来各种风险的有效方式,近来越来越受到企业方的重视。 相似文献
228.
229.
《华北水利水电学院学报(社会科学版)》2018,(1):85-87
政府采购制度属于公共财政管理的一项重要内容,也是政府调控经济的有效手段。做好政府采购工作,必须要有一支政策水平高、精通采购业务、熟悉商品性能、道德水平高、责任感强的高素质队伍。针对政府采购培训存在的问题进行探讨并提出对策,以期改进和加强政府采购培训工作,提高政府采购工作人员的专业素质和政策水平,提高政府采购效率。 相似文献