基于Web的远程网络教学平台设计

文章针对网络教育发展的需要和国内远程网络教学平台的实际情况,对远程网络教学平台的设计思路及总体结构设计进行了研究与探讨,并介绍了远程网络教学平台的功能模块设计与开发设计采用的关键技术。     

网络远程学习中的低绩效现象及解决方案

在网络远程学习中，由于师生时空分离，学生面对大量的信息会出现无所适从、信息迷航现象，从而造成学习的低绩效。这既有来自学习者自身的原因，也有来自于学习资源和学习支持方面的原因，教育部门应通过培养学生主动学习习惯、改善教学设计、营造良好的人文环境三方面，来有效解决这一问题。     

Ad hoc网络中基于拥塞的机会调度算法

无线多跳Ad hoc网络中的节点在业务发送过程中需要竞争共享信道,容易发生局部拥塞导致网络性能下降,而且节点内部采用的先入先出(FIFO)队列容易使队头出现阻塞现象,影响队列中后续分组的发送。为此提出了一种基于拥塞的机会调度算法,发送节点发送RTS帧时目标指向多个下一跳接收节点,这些节点在正确解码RTS帧后根据自身拥塞程度按一定概率依照调度优先级顺序发送CTS帧。仿真结果表明,该算法提高了网络端到端的饱和吞吐量和信道利用率,也提高了业务流之间的公平性。     

线性异或逻辑方程组和逻辑矩阵

线性异或逻辑方程组现有的求解方法均不适于用计算机求解。为此,本文引入了逻辑矩阵的概念。本文对逻辑矩阵、逻辑向量系的相关性、Cramer法则等进行了理论证明或分析。     

集配货一体化VRP问题的具记忆功能的模拟退火算法研究

针对集配货一体化车辆路径问题的特性,建立了考虑配送车辆出行固定成本、车辆出发满载系数等因素的更加符合实际的数学模型;并设计了一种带记忆功能的模拟退火算法求解模型,确保输出结果是每次寻优的最优解;最后通过算例计算,结果表明,算法求解更优,稳定性更好,计算效率也较高。     

Nonparametric tests of hypotheses for umbrella alternatives

The author proposes a general method for constructing nonparametric tests of hypotheses for umbrella alternatives. Such alternatives are relevant when the treatment effect changes in direction after reaching a peak. The author's class of tests is based on the ranks of the observations. His general approach consists of defining two sets of rankings: the first is induced by the alternative and the other by the data itself. His test statistic measures the distance between the two sets. The author determines the asymptotic distribution for some special cases of distances under both the null and the alternative hypothesis when the location of the peak is known or unknown. He shows the good power of his tests through a limited simulation study     

无线Mesh网络链路认知OLSR路由协议

针对无线Mesh网络性能需求,及其路由所面临的挑战,以OLSR路由协议为基础,提出一种链路认知的路由协议LC-OLSR。协议对节点负载、链路投递率和链路可用性等环境进行感知和推理,获得网络中节点之间的路径链路质量评价,评价结果用于路由的优化,达到提高网络吞吐率和负载均衡的目的。仿真表明,LC-OLSR能够提高无线Mesh网络的分组递交率,降低平均端到端延时,一定程度上达到了负载均衡的目的。     

Ranking opportunity sets in the space of functionings

We develop a ranking of compact, convex and comprehensive opportunity sets defined in the evaluative space of individual functionings. We suppose the existence of a target, that is a multi-dimensional bliss point in terms of functionings. This leads us to define concepts such as essentiality and freedomin a novel way. As a main result, we give an axiomatic characterization of the ranking obtained by minimizing the Euclidean distance between each opportunity set and the target.     

电磁矢量的菲涅耳公式

从电磁场理论推导了磁矢量的菲涅耳公式并提出了光的电磁矢量的菲涅耳公式,用电磁矢量诠释反射光、折射光的"半波损失",并从电磁矢量角度归纳洛埃镜实验和维纳驻波实验结果,分析了偏振现象.     

基于模糊数学的人力资源岗位匹配度研究

目前我国要建立并完善科学的社会化的人才评价机制,迫切要求广大企事业单位用科学、透明、公正的方法评价人力资源与岗位的匹配程度。为此,在构建人力资源岗位匹配度相关指标体系的基础上,运用360度模糊综合评价模型对人力资源岗位匹配度进行定量研究,并借鉴期望观点和空间两点距离观点对评价结果进行综合分析,以实现上述目标。